崗位職責(zé):
1、負責(zé)學(xué)員的服務(wù)及管理:建立并更新學(xué)員檔案、 跟班聽課、 維護班級秩序及學(xué)員安全、 點讀筆維修及升級等;
2、負責(zé)學(xué)員的督導(dǎo):引導(dǎo)督促課下復(fù)習(xí)、解決并規(guī)避學(xué)生學(xué)習(xí)中遇到的問題,從而更好地達到教學(xué)目標;
3、負責(zé)家長的溝通:與學(xué)生家長進行及時有效的溝通并建立良好的互信關(guān)系;
4、協(xié)助提升教學(xué)質(zhì)量:維護教學(xué)環(huán)境,與任課教師保持良好的溝通,及時了解學(xué)生的要求和學(xué)習(xí)情況;時時監(jiān)控教學(xué)進程,保證教學(xué)質(zhì)量;
5、負責(zé)推進續(xù)班工作:觀察學(xué)生、家長的思維動向,進行保單和續(xù)費工作;
6、負責(zé)策劃組織活動:開班典禮、家長會、展示課、文娛活動;
7、工作內(nèi)容不涉及授課。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷;
2、形象氣質(zhì)佳, 親和力佳,耐心,愛孩子;頭腦靈活、學(xué)習(xí)能力強,喜歡與人溝通;
3、有同崗位行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、對學(xué)科較熟悉,能對學(xué)生學(xué)科問題進行基本的分析;
5、熱愛教育行業(yè),應(yīng)變能力強,協(xié)調(diào)、溝通控制能力好,親和力強,具有團隊協(xié)作能力。
薪資構(gòu)成:底薪+續(xù)費提成+帶薪年假不低于12天+帶薪旅游+五險一金
晉升路徑:基層員工---中高級班主任老師---儲備管理干部---教質(zhì)部經(jīng)理---區(qū)域負責(zé)人--副校長---校長
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