職位名稱：品質(zhì)經(jīng)理（美國小家電行業(yè)）?
工作地點：佛山
匯報對象：CEO/總經(jīng)理
職位類型：全職
崗位職責：
1. 全面負責公司小家電產(chǎn)品的品質(zhì)管理體系搭建與優(yōu)化?，作為品質(zhì)模塊的一號員工，主導從研發(fā)到量產(chǎn)的全流程品質(zhì)管控。
2. 競品分析與差評改進?：
? 深度分析競品（如頭部品牌）的市場差評、用戶痛點，提煉設(shè)計優(yōu)化建議，推動產(chǎn)品競爭力提升。
3. 研發(fā)階段品質(zhì)管控?：
? 主導DFMEA（設(shè)計失效分析），確保潛在風險在設(shè)計階段被識別和規(guī)避。
? 熟悉小家電行業(yè)的設(shè)計標準、測試標準（如UL、CE、FDA等）、可靠性標準，并推動團隊落地執(zhí)行。
? 管理功能手辦測試、試制樣板測試，確保設(shè)計意圖與用戶體驗的一致性。
4. 生產(chǎn)與供應鏈品質(zhì)監(jiān)督?：
? 主導試產(chǎn)及量產(chǎn)階段的品質(zhì)問題閉環(huán)，包括工藝審核、生產(chǎn)異常處理、供應商質(zhì)量協(xié)查。
? 制定驗貨標準（AQL抽樣方案等），監(jiān)督第三方驗貨或自主驗貨流程。
5. 跨部門協(xié)同與工廠對接?：
? 作為品質(zhì)接口人，應對（如美的等OEM/ODM合作方）的技術(shù)審核與品質(zhì)要求，主導問題整改與閉環(huán)，避免合作中的潛在合規(guī)風險。
任職要求：
1. 硬性條件?：
? 本科及以上學歷，機械/電子/質(zhì)量工程相關(guān)專業(yè)。
? 5年以上小家電行業(yè)品質(zhì)管理經(jīng)驗，熟悉海外市場法規(guī)及大客戶合作模式。
? 精通DFMEA、APQP、PPAP等工具，具備獨立搭建品質(zhì)體系的能力。
? 熟悉小家電產(chǎn)品可靠性測試（壽命、環(huán)境、安全等）及功能測試方法。
? 有烹飪類產(chǎn)品測試經(jīng)驗者優(yōu)先（如熱效率、噪音、食材適配性等）。
2. 軟性能力?：
? 創(chuàng)業(yè)團隊特質(zhì)：抗壓性強，能兼顧戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行細節(jié)，適應快節(jié)奏迭代。
? 數(shù)據(jù)驅(qū)動思維：擅長通過差評分析、測試數(shù)據(jù)等推動決策。
? 具備在大型制造企業(yè)（如美的、格力等）主導跨部門品質(zhì)改善項目的經(jīng)驗，能高效協(xié)調(diào)研發(fā)、生產(chǎn)、供應鏈、售后等多團隊資源，推動問題閉環(huán)。
加分項：
? 有頭部小家電企業(yè)（美的、蘇泊爾、九陽等）工作經(jīng)驗。
? 熟悉亞馬遜等電商平臺的品質(zhì)審核規(guī)則。