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dzzit/HPLY/VK品牌導(dǎo)購
薪資待遇：底薪4000-6000元/月 + 提成（綜合薪資6000-10000+）
崗位職責(zé)：
1. 專業(yè)穿搭推薦：根據(jù)顧客身材、風(fēng)格及場(chǎng)合需求，提供個(gè)性化穿搭建議，提升客戶購物體驗(yàn)；
2. 優(yōu)質(zhì)銷售服務(wù)：主動(dòng)接待顧客，挖掘消費(fèi)需求，通過專業(yè)講解促成銷售轉(zhuǎn)化及連帶率提升；
3. 店鋪陳列維護(hù)：協(xié)助完成商品陳列、補(bǔ)貨及整理，確保店鋪環(huán)境整潔美觀；
4. 客戶關(guān)系維護(hù)：建立顧客檔案，跟進(jìn)VIP客戶需求，處理售后問題，提升復(fù)購率；
5. 品牌形象傳遞：深入理解品牌文化與產(chǎn)品理念，向顧客傳遞品牌價(jià)值。
任職要求
1. 年齡20-35歲，形象氣質(zhì)佳，親和力強(qiáng)，熱愛時(shí)尚行業(yè)；
2. 1年以上中高端女裝銷售經(jīng)驗(yàn)（條件優(yōu)秀者可放寬），具備服務(wù)意識(shí)與高情商溝通能力；
3. 對(duì)流行趨勢(shì)敏感，熟悉色彩搭配、服裝面料知識(shí)，能快速掌握產(chǎn)品賣點(diǎn)；
4. 具備銷售目標(biāo)意識(shí)，抗壓能力強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
5. 有基礎(chǔ)陳列經(jīng)驗(yàn)或?qū)徝滥芰φ邇?yōu)先。
-福利待遇
1.五險(xiǎn) + 帶薪培訓(xùn) + 節(jié)日福利
2.員工購衣券 + 業(yè)績獎(jiǎng)金 + 驚喜禮品
3.清晰的晉升通道（形象顧問→店長→區(qū)域管理）
上班時(shí)間
商場(chǎng)班次：早/晚班輪崗（周末及節(jié)假日需排班）