崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)系統(tǒng)驗(yàn)收測試,包括編寫測試計(jì)劃,進(jìn)行測試分析,編制測試用例,組織或參與用例評(píng)審;
2、監(jiān)督各項(xiàng)目測試的進(jìn)度、質(zhì)量、風(fēng)險(xiǎn),對(duì)質(zhì)量進(jìn)行跟蹤和控制,對(duì)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行合理評(píng)估;
3、溝通能力強(qiáng),性格開朗陽光,能和客戶、項(xiàng)目經(jīng)理、測試經(jīng)理、開發(fā)人員等各角色人員溝通;
4、按照領(lǐng)導(dǎo)的要求進(jìn)行各項(xiàng)目數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)分析,完成方案的編寫,有較強(qiáng)的文案編寫能力。
任職要求:
1. 具備??萍耙陨蠈W(xué)歷,具有三年及以上軟件相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2.熟悉軟件工程、軟件測試?yán)碚?、方法和過程,掌握app、web測試方法和技能;能夠根據(jù)軟件相關(guān)文檔制定測試計(jì)劃,設(shè)計(jì)與執(zhí)行測試用例,收集分析測試結(jié)果,總結(jié)測試工作,輸出測試報(bào)告等;
3. 熟練掌握linux、SQL語句及mysql數(shù)據(jù)庫操作,熟練使用testlink、jira、git、jenkins等至少一項(xiàng)測試管理工具,能獨(dú)立搭建測試環(huán)境及環(huán)境聯(lián)調(diào)工作;
4. 會(huì)使用postman、jmeter、loadrunner等至少一項(xiàng)常用接口、性能測試工具,掌握接口測試方法,可執(zhí)行性能測試、自動(dòng)化測試;
5. 具有較好的溝通、分析能力,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;