崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)制定、優(yōu)化公司稅務(wù)管理制度及流程，確保稅務(wù)工作合規(guī)規(guī)范開展；負(fù)責(zé)預(yù)警機(jī)制搭建；定期組織開展自查并推動整改；
2.負(fù)責(zé)收集解讀稅收政策，結(jié)合公司業(yè)務(wù)，確保政策遵循；負(fù)責(zé)為重大項(xiàng)目及重大業(yè)務(wù)提供稅務(wù)支持，進(jìn)行風(fēng)險評估與應(yīng)對；
3.負(fù)責(zé)與稅務(wù)機(jī)關(guān)日常溝通，配合稅務(wù)稽查；
4.負(fù)責(zé)審核各法人主體稅費(fèi)預(yù)算，開展稅費(fèi)預(yù)測并分析實(shí)際執(zhí)行情況；
5.負(fù)責(zé)各項(xiàng)稅費(fèi)日常核算、賬務(wù)處理及納稅申報、所得稅匯算清繳等檢查與審核，保障數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、按時完成；
6.稅收優(yōu)惠調(diào)研及申請，負(fù)責(zé)相關(guān)稅收優(yōu)惠政策調(diào)研，相關(guān)資質(zhì)申請落地等。熟悉高新申請及研發(fā)加計扣除工作，組織高新研發(fā)工作開展及企業(yè)落地實(shí)施；
7.負(fù)責(zé)配合審計、評估等外部中介機(jī)構(gòu)相關(guān)工作；
8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他稅務(wù)相關(guān)工作。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷；
2.5年以上大型生產(chǎn)制造企業(yè)稅務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)；
3.熟練使用相關(guān)辦公軟件，熟悉SAP系統(tǒng)操作，熟練使用稅務(wù)系統(tǒng)；
4.具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，責(zé)任心強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具備良好的職責(zé)素養(yǎng)和執(zhí)行力。