一、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品需求調(diào)研和分析,以及產(chǎn)品設(shè)計(jì)和開發(fā),確保其滿足市場(chǎng)需求。
2、研究市場(chǎng)趨勢(shì)和用戶需求,持續(xù)改進(jìn)和優(yōu)化產(chǎn)品,提升產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng)力和用戶體驗(yàn)。
3、制定產(chǎn)品策略和計(jì)劃,包括產(chǎn)品規(guī)劃、設(shè)計(jì)、開發(fā)、測(cè)試、發(fā)布等環(huán)節(jié),并對(duì)其中的問題進(jìn)行協(xié)調(diào)和解決。
4、參與跨部門協(xié)作,與市場(chǎng)、技術(shù)、銷售等部門緊密合作,提供必要的技術(shù)支持和配合。
5、關(guān)注產(chǎn)品的運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)和用戶反饋,及時(shí)調(diào)整和優(yōu)化產(chǎn)品設(shè)計(jì)和運(yùn)營(yíng)策略,提升產(chǎn)品的市場(chǎng)表現(xiàn)和用戶滿意度。
6、跟蹤行業(yè)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,及時(shí)調(diào)整和改進(jìn)產(chǎn)品策略和方案,保持產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。
7、與團(tuán)隊(duì)成員緊密合作,提升團(tuán)隊(duì)整體能力和素質(zhì),推動(dòng)團(tuán)隊(duì)成員的成長(zhǎng)和發(fā)展。
二、任職要求
1.計(jì)算機(jī)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先、碩士學(xué)歷優(yōu)先
2.熟悉toB產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)過程,包括市場(chǎng)分析、需求分析、產(chǎn)品功能設(shè)計(jì)、業(yè)務(wù)流程設(shè)計(jì)、界面設(shè)計(jì)、用戶研究和可用性測(cè)試等;
3.具有較強(qiáng)的信息收集與數(shù)據(jù)分析能力,能夠通過多種方式對(duì)市場(chǎng)和競(jìng)品進(jìn)行分析對(duì)比;
4.較好的文案撰寫能力,擅長(zhǎng)使用office、Visio、Axure、Xmind等產(chǎn)品經(jīng)理日常工具;
5.良好的溝通能力、推動(dòng)能力、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力、自我驅(qū)動(dòng)力、抗壓能力,擁有強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神。
6.有軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)、專業(yè)排名前20%者優(yōu)先考慮
注:產(chǎn)品經(jīng)理發(fā)展方向細(xì)分為產(chǎn)品設(shè)計(jì)、政策研究
職位福利:五險(xiǎn)一金、全勤獎(jiǎng)、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、帶薪年假