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更新于 7月18日

系統(tǒng)開發(fā)工程師

1.6-2.2萬
  • 寧波奉化區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招2人

職位描述

汽車研發(fā)/制造汽車零部件新能源新能源汽車
系統(tǒng)工程師
崗位職責(zé):
1. 熟悉車廠開發(fā)流程,完成車載電源產(chǎn)品類產(chǎn)品的客戶需求分析、整理與分解
2. 熟悉車載電源類產(chǎn)品各市場法律法規(guī)、企業(yè)標(biāo)準(zhǔn),能有效進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)適用、評定和識別;
3. 主導(dǎo)系統(tǒng)需求文檔、系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)(靜態(tài)、動態(tài)、安全)、制定產(chǎn)品的功能與性能指標(biāo),輸出架構(gòu)設(shè)計(jì)和系統(tǒng)需求文檔;
4. 制定系統(tǒng)集成策略,支持系統(tǒng)測試、EOL測試和軟硬件測試,review測試測試用例,確保產(chǎn)品質(zhì)量;
5. 主導(dǎo)建立和完善系統(tǒng)相關(guān)流程,符合ASPICE,持續(xù)優(yōu)化系統(tǒng)開發(fā)流程與開發(fā)工具,支持客戶體系評審;
6. 熟悉功能安全或信息安全開發(fā)流程和內(nèi)容,支持安全團(tuán)隊(duì)對系統(tǒng)級功能安全需求和測試要求的工作;
7. 熟悉系統(tǒng)級失效分析,主導(dǎo)DFMEA的架構(gòu)設(shè)計(jì)及分解工作;
8. 分析和支持項(xiàng)目開發(fā)中的技術(shù)問題;
9. 能夠協(xié)助項(xiàng)目技術(shù)管理團(tuán)隊(duì)對應(yīng)項(xiàng)目開發(fā)過程中變更管理技術(shù)要求的評估與實(shí)施;
10.支持項(xiàng)目報價階段的技術(shù)方案編寫、整理和客戶溝通等工作
任職要求:
1. 3年以上同行業(yè)系統(tǒng)、軟件或硬件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)。有新能源OBC,DCDC,逆變器,BMS等產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2.熟悉需求管理知識,DFMEA、架構(gòu)等設(shè)計(jì)技術(shù);
3.熟悉基本的通訊(CAN/CANFD/SPI)、診斷、網(wǎng)絡(luò)管理等知識;
4.精通充放電標(biāo)準(zhǔn)和充放電控制管理策略;
5. 熟悉車載電源相關(guān)產(chǎn)品控制原理、功能、性能和安全方面的知識,了解電力電子拓?fù)浠局R;
6. 了解ASPICE、ISO 26262規(guī)范

工作地點(diǎn)

寧波奉化區(qū)均勝電子6666666

職位發(fā)布者

周先生/獵頭顧問

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關(guān)于萬寶盛華集團(tuán)全球萬寶盛華集團(tuán)(ManpowerGroup?,紐約證券交易所股票代碼:MAN)是全球開創(chuàng)性的人力資源解決方案的領(lǐng)導(dǎo)者,創(chuàng)建并提供服務(wù)幫助客戶實(shí)現(xiàn)其商業(yè)目標(biāo),提升市場競爭力。萬寶盛華集團(tuán)年?duì)I業(yè)額220億美元,擁有超過60年的成功運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),通過整套且完善的開創(chuàng)性人力資源解決方案,創(chuàng)造獨(dú)特的商業(yè)價值,幫助客戶在"人智時代"贏得成功。我們的解決方案涵蓋整個人才雇傭周期,包括招聘與測評、培訓(xùn)與發(fā)展,職業(yè)生涯管理,以及外包和人力資源咨詢。萬寶盛華集團(tuán)擁有全球人力資源服務(wù)行業(yè)最大以及領(lǐng)先的服務(wù)網(wǎng)絡(luò),在全球80個國家或地區(qū)擁有近3,500家分支機(jī)構(gòu),通過將其全球視野和本土成功經(jīng)驗(yàn)的完美結(jié)合,每年滿足超過400,000家客戶的需求,包括各行各業(yè)的跨國公司、本土公司以及中小企業(yè)。萬寶盛華集團(tuán)通過ManpowerGroup? Solutions, Manpower?, Experis?和Right Management?提供全方位的開創(chuàng)性人力資源解決方案。了解更多關(guān)于萬寶盛華集團(tuán)如何幫助您致勝“人智時代”,請?jiān)L問:www.manpowergroup.com關(guān)于萬寶盛華集團(tuán)中國萬寶盛華集團(tuán)(中國)總部中國上海市浦東南路999號新梅聯(lián)合廣場36樓(郵政編碼:200120)公司網(wǎng)站萬寶盛華集團(tuán)(中國):www.manpowergrc.com萬寶盛華集團(tuán)在中國地區(qū)服務(wù)類型 ManpowerGroupTM Solutions(萬寶盛華集團(tuán)綜合解決方案)超越了傳統(tǒng)的人事解決方案,它為客戶提供招聘流程外包(RPO)、專項(xiàng)技能外包(TBO)、全球人才尋訪(BTS)以及人才供應(yīng)鏈管理(MSP)等服務(wù),是人力資源外包專家和定制化、規(guī)模化人力資源解決方案的提供商。ExperisTM(萬寶瑞華),為客戶提供從中高級人才到首席級別人才的尋訪與甄選服務(wù)。我們的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)覆蓋50多個國家,每年5300萬小時為客戶尋訪信息與通信技術(shù)、金融、工程技術(shù)和醫(yī)療保健業(yè)等領(lǐng)域的高管人才,加速企業(yè)成長和職業(yè)發(fā)展。Manpower?(萬寶盛華)旗下包含Manpower Staffing(萬寶盛華雇員服務(wù))、Caden(萬寶愷迪)以及三家合資公司銳旗人力(ReachHR)、萬寶信華(iTecPower)以及西安外服(XAFesco)。Manpower Staffing(萬寶盛華雇員服務(wù))致力于提供商業(yè)所需的彈性用工方案,并與萬寶盛華旗下的3家合資公司,為客戶提供人事外包、培訓(xùn)、人事代理、人力資源規(guī)劃和調(diào)研,以及政府戰(zhàn)略咨詢等服務(wù)。擁有超過170000名派遣同仁,在整個中國大陸地區(qū)的40個主要城市擁有自營服務(wù)網(wǎng)絡(luò),并通過合作聯(lián)盟形式,使服務(wù)覆蓋了全國100多個城市。Right Management?(睿仕管理顧問)是全球職業(yè)生涯管理和領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展培訓(xùn)的領(lǐng)導(dǎo)者,同時也是萬寶盛華集團(tuán)的全資子公司,1996年在中國開出了第一家辦事處。員工總數(shù)在中國大陸地區(qū)的100個主要城市擁有將近1200名雇員??蛻艨倲?shù)全國范圍內(nèi)擁有4,500個客戶。萬寶盛華集團(tuán)引領(lǐng)業(yè)界的遠(yuǎn)見卓識萬寶盛華集團(tuán)有一個雙重策略來幫助客戶解決人才短缺問題: 1.與Right Management一起開展調(diào)查項(xiàng)目從而更好的了解所面臨的挑戰(zhàn):中國企業(yè)員工歸屬感和保留率調(diào)查萬寶盛華雇傭前景調(diào)查與上海勞動部門共同進(jìn)行的未來技能需求分析的調(diào)研 2.提供路標(biāo)與解決方案:當(dāng)前,世界正進(jìn)入一個新紀(jì)元,人類潛能將成為經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主要動力,萬寶盛華將此定義為―人智時代‖。如何釋放人本精神,發(fā)揮人類潛能,將成為今后發(fā)展必須達(dá)成的最終目標(biāo)。
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