一、崗位職責
1.建立、健全公司計劃運營管理的各項制度、流程及指引。
2.根據(jù)公司戰(zhàn)略要求,組織開展各項目公司年度經營指標計劃編制工作(經營指標詳細分解),并同時形成年度考核節(jié)點計劃(核心節(jié)點與一級節(jié)點)。
3.組織跟進各項經營指標(新簽、回款、營收等)完成情況,并提出相關建議,配合相關部門工作,確保經營指標的完成。
4.組織督促檢查各在建項目進度、安全、質量等,定期組織開展運營會議,分析節(jié)點計劃執(zhí)行中存在的風險及時預警,確保在建項目進度可控,安全無事故、質量優(yōu)秀。
5.認真貫徹執(zhí)行上級管理部門關于工程質量管理的規(guī)章制度,建立健全質量管理體系,健全工程質量管理的規(guī)章制度體系。
6.組織開展新項目的運營啟動會、組織編制項目策劃書。
7.根據(jù)年度經營計劃和項目節(jié)點計劃及其他工作計劃完成情況,協(xié)助配合開展工作計劃考核。
8.組織開展部門管理工作,協(xié)調與區(qū)域其他部門工作。
二、任職資格
1.年齡在40周歲及以下,學歷大學本科以上,工民建、建筑、土木工程等相關專業(yè),具有中級以上專業(yè)技術職稱;
2.具有8年及以上工作經驗,需同時具備施工現(xiàn)場以及房地產開發(fā)運營管理經驗,具備一線房企區(qū)域及以上運營管理經驗者優(yōu)先;
3.掌握工程建設專業(yè)知識,熟悉國家有關政策、法律、法規(guī),熟練掌握房地產運營管理體系及推行方法、建筑業(yè)及專業(yè)的知識、規(guī)范和標準;
4.在工作中能夠獨當一面,具備較強的組織能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通協(xié)調能力、計劃與執(zhí)行能力、風險控制能力;
5.具有項目運營副總及以上工作經驗的優(yōu)先;
6.本崗位為勞務用工;
7.工作地點在中鐵置業(yè)上海公司管轄范圍內。