職位描述
海外品牌海外媒介
崗位職責:
1. 品牌VI系統(tǒng)建設與優(yōu)化
?主導品牌VI手冊制定與迭代，涵蓋LOGO規(guī)范、標準色、輔助圖形、字體應用等核心元素，確保全渠道視覺統(tǒng)一性；
?設計品牌主視覺（如品牌廣告、活動主KV），把控線上線下物料（官網(wǎng)、包裝、社交媒體）的視覺調(diào)性，提升品牌辨識度；
?公司子品牌VI設計與迭代，突出產(chǎn)品特性，規(guī)范實際使用過程中的流程。
2. 團隊管理與培養(yǎng)
?制定團隊年度目標與項目計劃，分配設計任務并監(jiān)督執(zhí)行，確保項目按時交付且符合質(zhì)量標準；
?指導團隊成員完成品牌延展設計（如IP形象、空間導視），定期開展技能培訓（設計工具使用、品牌策略解讀）；
?優(yōu)化團隊協(xié)作流程，充分利用AI等工具，建立設計資源庫（模板、素材、案例），提升團隊效率。1
3. 協(xié)作與資源整合
?與市場部內(nèi)部各個子團隊、產(chǎn)品開發(fā)部等部分聯(lián)動，參與品牌策略制定，提供視覺化提案支持；
?對接印刷供應商、數(shù)字媒體團隊，把控制作工藝與落地效果（如材質(zhì)選擇）。
4. 設計質(zhì)量把控與創(chuàng)新
?建立品牌視覺審核機制，定期評估設計成果，提出優(yōu)化建議；
?對公司所有對外市場物料進行審核把關，優(yōu)化展示；
?研究國際設計趨勢，有自己的品牌理念及設計審美，提出創(chuàng)新性品牌視覺解決方案。
任職要求:
1. 教育背景
?本科及以上學歷，視覺傳達、平面設計、品牌設計相關專業(yè)，國外留學或?qū)嵙?工作背景優(yōu)先；
2. 工作經(jīng)驗
?5年以上品牌設計經(jīng)驗，其中2年以上團隊管理經(jīng)驗，有國際品牌或4A廣告公司背景者優(yōu)先
?主導過至少1個完整品牌VI撰寫/升級項目（含手冊制定、多場景應用）
3. 專業(yè)技能
?精通PS/AI/ID，熟練使用C4D、Blender等三維工具，具備動態(tài)設計能力（AE/After Effects）
?熟悉印刷工藝、材質(zhì)特性及國際設計規(guī)范（如ISO標準）
4. 管理能力
?擅長目標拆解與團隊激勵，能通過案例復盤提升成員設計能力；
?具備跨文化溝通經(jīng)驗，可協(xié)調(diào)海外供應商或團隊；
5. 加分項
?英語流利，可以作為工作語言
工作地點
大興區(qū)北京百普賽斯生物科技股份有限公司北京經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)宏達北路8號5號樓4層
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職位發(fā)布者
司女士/HRBP
剛剛活躍立即溝通
北京百普賽斯生物科技股份有限公司ACROBiosystems（百普賽斯）是為生物醫(yī)藥、健康產(chǎn)業(yè)領域提供關鍵生物試劑產(chǎn)品及解決方案的行業(yè)領先平臺型基石企業(yè)，致力為全球生物醫(yī)藥公司、生物科技公司、體外診斷公司和科研機構等進行生物藥、細胞免疫治療及診斷產(chǎn)品的研發(fā)與生產(chǎn)提供更好產(chǎn)品和方案。公司業(yè)務遍布全球，在中美多地設有辦公室、研發(fā)中心及生產(chǎn)基地。目前已獲ISO9001認證管理體系認證和ISO13485醫(yī)療器械質(zhì)量管理體系認證；部分產(chǎn)品完成美國FDA DMF（藥品管理主檔案）備案確認，極大方便醫(yī)藥研發(fā)人員的藥物申報工作；已于2021年10月18日上市。公司目前擁有超過2000種關鍵試劑產(chǎn)品和技術服務項目，主要包括藥物靶點蛋白、抗體、試劑盒及生物分析檢測方案，應用于腫瘤、自身免疫疾病、心血管病、傳染病等疾病的藥物篩選及優(yōu)化、臨床前實驗及臨床試驗、藥物生產(chǎn)過程及工藝控制（CMC）、診斷試劑開發(fā)及優(yōu)化等研發(fā)與生產(chǎn)各環(huán)節(jié)。公司在全球60多個國家累計超過5,000家客戶，與全球Top20藥企均達成合作，全球Top50藥企覆蓋率高達80%，均維持長期、穩(wěn)定、良好的合作關系。合作伙伴包括輝瑞、羅氏、賽諾菲、諾華、默克、葛蘭素史克、禮來、拜耳、恒瑞醫(yī)藥、百濟神州、科興、石藥、信達、麗珠等。公司在結構生物學領域、生物醫(yī)藥行業(yè)聚集了一批海內(nèi)外優(yōu)秀人才，25%以上為研發(fā)人員，其中90%以上人員具有碩士、博士學位，在這里，你將得到持續(xù)、專業(yè)的學習提升；NICE的BOSS，協(xié)同合作、愿攜手共同發(fā)展的團隊；多元化職業(yè)發(fā)展通道與平臺；北京戶口（擇優(yōu)落戶）、工作居住證；富有競爭力的薪酬體系（全額五險一金、績效獎金、年終獎）、完善福利保障（補充商業(yè)醫(yī)療、免費午餐晚餐、法定年休假、帶薪病假、職級假、白領公寓、節(jié)假福利、探親費）、多彩業(yè)余生活（工會活動、下午茶）
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