職位描述
醫(yī)藥研發(fā)項目項目管理
崗位職責(zé):
1.主要負(fù)責(zé)蛋白、抗體等定制服務(wù)項目的詢單跟進(jìn)，溝通客戶要求，內(nèi)部對接以及項目進(jìn)展跟進(jìn)與協(xié)調(diào)；
2.按客戶要求負(fù)責(zé)對接并組織項目溝通協(xié)調(diào)會，及時出具會議紀(jì)要，并跟進(jìn)雙方實施完成情況；
3.負(fù)責(zé)項目進(jìn)度跟進(jìn)，并定期進(jìn)行匯總；
4.負(fù)責(zé)項目推進(jìn)過程中所有與甲方的技術(shù)對接工作；
5.負(fù)責(zé)對已簽約客戶來訪進(jìn)行接待安排；
6.能主導(dǎo)或協(xié)同解決項目過程中出現(xiàn)的問題，優(yōu)化項目研發(fā)中的流程規(guī)劃；
7.能主導(dǎo)或協(xié)同解決內(nèi)外部項目問題的溝通，合作等問題；
8.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的項目及其他工作。
任職要求:
1.知識Knowledge：（學(xué)歷Education/專業(yè)Major/資格證書Certification）：
學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷。
專業(yè)：生物技術(shù)、生物工程、生物制藥、生物分析等相關(guān)專業(yè)。
2.經(jīng)驗Experience（專業(yè)性Professional、項目Project/流程Process、領(lǐng)導(dǎo)力Leadership）：
有一定的生物專業(yè)背景，對生物行業(yè)有一定的了解，有一定的實驗基礎(chǔ)能力，可對基本的實驗報告參數(shù)進(jìn)行解讀，能夠清晰的理解項目的流程與問題解決方案。
3.通用能力General Competence：
有團(tuán)隊合作意識，能較好融入團(tuán)隊，認(rèn)同公司價值觀，完成團(tuán)隊目標(biāo)；有較強的抗壓能力；
工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，勤奮敬業(yè)，積極上進(jìn)，具有很好的實踐操作能力和良好的人際溝通能力及組織能力。
4.專業(yè)能力Professional Competence：
具有蛋白質(zhì)和抗體分析知識基礎(chǔ)或相關(guān)工作經(jīng)驗，有文檔管理，實驗室管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
優(yōu)秀的英語聽說讀寫能力，可將英語作為工作語言者優(yōu)先考慮
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工作地點
大興區(qū)北京百普賽斯生物科技股份有限公司
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北京百普賽斯生物科技股份有限公司ACROBiosystems（百普賽斯）是為生物醫(yī)藥、健康產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域提供關(guān)鍵生物試劑產(chǎn)品及解決方案的行業(yè)領(lǐng)先平臺型基石企業(yè)，致力為全球生物醫(yī)藥公司、生物科技公司、體外診斷公司和科研機構(gòu)等進(jìn)行生物藥、細(xì)胞免疫治療及診斷產(chǎn)品的研發(fā)與生產(chǎn)提供更好產(chǎn)品和方案。公司業(yè)務(wù)遍布全球，在中美多地設(shè)有辦公室、研發(fā)中心及生產(chǎn)基地。目前已獲ISO9001認(rèn)證管理體系認(rèn)證和ISO13485醫(yī)療器械質(zhì)量管理體系認(rèn)證；部分產(chǎn)品完成美國FDA DMF（藥品管理主檔案）備案確認(rèn)，極大方便醫(yī)藥研發(fā)人員的藥物申報工作；已于2021年10月18日上市。公司目前擁有超過2000種關(guān)鍵試劑產(chǎn)品和技術(shù)服務(wù)項目，主要包括藥物靶點蛋白、抗體、試劑盒及生物分析檢測方案，應(yīng)用于腫瘤、自身免疫疾病、心血管病、傳染病等疾病的藥物篩選及優(yōu)化、臨床前實驗及臨床試驗、藥物生產(chǎn)過程及工藝控制（CMC）、診斷試劑開發(fā)及優(yōu)化等研發(fā)與生產(chǎn)各環(huán)節(jié)。公司在全球60多個國家累計超過5,000家客戶，與全球Top20藥企均達(dá)成合作，全球Top50藥企覆蓋率高達(dá)80%，均維持長期、穩(wěn)定、良好的合作關(guān)系。合作伙伴包括輝瑞、羅氏、賽諾菲、諾華、默克、葛蘭素史克、禮來、拜耳、恒瑞醫(yī)藥、百濟(jì)神州、科興、石藥、信達(dá)、麗珠等。公司在結(jié)構(gòu)生物學(xué)領(lǐng)域、生物醫(yī)藥行業(yè)聚集了一批海內(nèi)外優(yōu)秀人才，25%以上為研發(fā)人員，其中90%以上人員具有碩士、博士學(xué)位，在這里，你將得到持續(xù)、專業(yè)的學(xué)習(xí)提升；NICE的BOSS，協(xié)同合作、愿攜手共同發(fā)展的團(tuán)隊；多元化職業(yè)發(fā)展通道與平臺；北京戶口（擇優(yōu)落戶）、工作居住證；富有競爭力的薪酬體系（全額五險一金、績效獎金、年終獎）、完善福利保障（補充商業(yè)醫(yī)療、免費午餐晚餐、法定年休假、帶薪病假、職級假、白領(lǐng)公寓、節(jié)假福利、探親費）、多彩業(yè)余生活（工會活動、下午茶）
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