崗位職責:
1、協助總經理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經營計劃和業(yè)務發(fā)展計劃,推進企業(yè)發(fā)展;
2、負責開拓及建立高端客戶資源渠道,探尋市場機會,完成公司規(guī)劃的市場開發(fā)目標和活動策劃;
3、完善公司制度、執(zhí)行標準,推動企業(yè)戰(zhàn)略經營目標的實現;
4、領導企業(yè)內部團隊建設,內部管理機制的完善,做好營銷團隊的培訓和會議管理,有計劃的提升團隊的業(yè)務水平;
5、協調推動公司的日常業(yè)務運作,推行公司的戰(zhàn)略方針和經營理念, 持續(xù)優(yōu)化公司的企業(yè)文化;
6、努力提高公司的經營利潤,合理控制成本及費用支出,幫扶業(yè)務部門創(chuàng)造效益;
7、根據年度營銷目標,制定分公司工作計劃,分解任務目標,做好團隊成長規(guī)劃并組織執(zhí)行;
8、完成總經理交辦的其他臨時性工作。
崗位要求:
1、30-40歲,本科學歷,市場營銷、電氣自動化、機電一體化、給排水、IT相關專業(yè)優(yōu)先;,五年以上同崗位經驗可放寬至??疲?br>2、5年以上同崗位,3年以上本行業(yè)或相關行業(yè)營銷管理工作經驗;
3、善于溝通及處理人際關系能力,有團隊凝聚力,善于總結及發(fā)現、解決銷售團隊存在的不足與問題;
4、具有良好的執(zhí)行力與學習能力,做事認真細致,品德高尚,為人誠信正直;
5、具有很強的領導能力、判斷與決策能力、影響力、計劃與執(zhí)行能力;
6、具有較扎實的市場營銷專業(yè)知識和公共關系維護經驗。
薪資構成為年薪制+績效+獎金,具體面議
職位福利:五險一金、績效獎金、交通補助、通訊補助、帶薪年假、福利旅游、節(jié)日福利等