1、培訓(xùn)需求分析,計(jì)劃制定;
2、培訓(xùn)工作組織、實(shí)施、落地;
3、店面巡檢及幫帶,薄弱門(mén)店指導(dǎo);
4、門(mén)店內(nèi)訓(xùn)員輔導(dǎo)幫帶;
5、門(mén)店培訓(xùn)計(jì)劃執(zhí)行督促;
6、培訓(xùn)系統(tǒng)操作運(yùn)行;
7、門(mén)店員工考核;
8、門(mén)店服務(wù)測(cè)評(píng);
9、客服接待;
10、話術(shù)及流程的制定及執(zhí)行;
職位福利:餐補(bǔ)、五險(xiǎn)、節(jié)日福利、生日蛋糕、包住