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主要負(fù)責(zé)原料藥合成部管理制度執(zhí)行、目標(biāo)化合物設(shè)計(jì)、項(xiàng)目研究進(jìn)度、實(shí)驗(yàn)室安全和團(tuán)隊(duì)建設(shè)，確保目標(biāo)化合物合成按時(shí)完成，確保實(shí)驗(yàn)室正常、有序地運(yùn)行；在上級指導(dǎo)下參與原料藥項(xiàng)目的調(diào)研及先導(dǎo)化合物的設(shè)計(jì)，完成目標(biāo)化合物的合成路線設(shè)計(jì)，結(jié)構(gòu)確證，確保各合成組項(xiàng)目的順利推進(jìn)，培養(yǎng)合成人才，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)。
崗位職責(zé)：
1、制定部門年度工作計(jì)劃，并落實(shí)跟蹤計(jì)劃項(xiàng)目具體研究工作；
2、指導(dǎo)項(xiàng)目組設(shè)計(jì)合成目標(biāo)化合物，解決合成過程中的技術(shù)問題，及時(shí)把握項(xiàng)目進(jìn)展、總結(jié)合成經(jīng)驗(yàn)；
3、參與指導(dǎo)合成路線的設(shè)計(jì)、工藝研究，鹽型、晶型研究及其它相關(guān)藥學(xué)研究；
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的專利調(diào)研與撰寫，協(xié)助注冊部門申請報(bào)批。
5、審核項(xiàng)目研究中涉及的方案、記錄和報(bào)告等相關(guān)文件；
6、負(fù)責(zé)及時(shí)解決各項(xiàng)目組研究過程中遇到的相關(guān)疑難問題；
7、負(fù)責(zé)維護(hù)與客戶和公司其他部門的良好關(guān)系，推進(jìn)項(xiàng)目按時(shí)完成，處理解決技術(shù)轉(zhuǎn)移工作過程中出現(xiàn)的問題；
8、負(fù)責(zé)向公司項(xiàng)目管理中心進(jìn)行項(xiàng)目進(jìn)度匯報(bào)；
9、負(fù)責(zé)定期向委托單位進(jìn)行項(xiàng)目進(jìn)度匯報(bào)及協(xié)調(diào)工作；
10、負(fù)責(zé)部門項(xiàng)目管理和項(xiàng)目研究流程優(yōu)化；
11、協(xié)助信息情報(bào)與知識產(chǎn)權(quán)部完成立項(xiàng)項(xiàng)目研究計(jì)劃及可行性分析；
12、協(xié)助業(yè)務(wù)部與客戶進(jìn)行項(xiàng)目溝通；
13、保障項(xiàng)目研究過程中的技術(shù)工作。
其他
1、 參與公司管理制度的修訂；
2、 參與公司例會與不定期會議；
3、協(xié)助公司總經(jīng)理推進(jìn)公司企業(yè)文化的建設(shè)工作；
4、積極學(xué)習(xí)公司及部門各項(xiàng)制度及工作規(guī)范；
5、負(fù)責(zé)對本部門人員的聘任、培訓(xùn)、管理、考核工作；
6、接受相關(guān)培訓(xùn)，主動提出合理化建議；
7、完成公司總經(jīng)理、項(xiàng)目管理中心副總安排的其他工作
學(xué)歷和經(jīng)驗(yàn):
1、有機(jī)化學(xué)或藥物合成相關(guān)專業(yè)，博士以上學(xué)歷，10年以上藥物合成工藝研發(fā)或者藥物項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，有相關(guān)項(xiàng)目管理資質(zhì)認(rèn)定證書優(yōu)先；
2、深刻理解藥物合成專業(yè)，具備豐富的有機(jī)合成理論知識和藥物合成經(jīng)驗(yàn)；
3、熟練運(yùn)用各種文獻(xiàn)檢索方法，具有良好的藥物合成路線設(shè)計(jì)能力、強(qiáng)烈的成本控制意識和能力；
4、具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和溝通管理能力。
5、具有長遠(yuǎn)規(guī)劃的意識和戰(zhàn)略眼光，能捕捉到合成領(lǐng)域相關(guān)產(chǎn)品和相關(guān)技術(shù)的熱點(diǎn)，具有帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)高效完成國際熱門新產(chǎn)品、中間體定制任務(wù)的能力，同時(shí)具備運(yùn)用新技術(shù)（如酶法、連續(xù)流等）改造老產(chǎn)品，達(dá)到國際競爭水平的能力。
6、 具備建立和完善公司合成數(shù)據(jù)庫（如分子砌塊、多肽、小核酸、寡糖等）的能力。
必備技能:
1、熟悉原料藥合成工藝技術(shù)難點(diǎn)，能解決放大生產(chǎn)實(shí)際問題；
2、熟悉國家藥品政策法規(guī)、指導(dǎo)原則；
3、熟悉項(xiàng)目管理及團(tuán)隊(duì)管理；
能力要求:
1、有良好的執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力、適應(yīng)能力及計(jì)劃組織能力；優(yōu)秀的跨部門溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，能有效推動團(tuán)隊(duì)成員完成任務(wù)；
2、優(yōu)良的英語閱讀和口語表達(dá)能力；
3、能預(yù)見研發(fā)過程中的潛在問題，并制定應(yīng)對措施。