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更新于 6月18日

急聘叉車工-月入10000(包吃-五險一金)

8000-10000元·14薪
  • 蘇州常熟市
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

電動叉車高位叉車特種設(shè)備作業(yè)人員證(叉車司機(jī))五險一金包吃有管理經(jīng)驗
工作時間:雙休 8:00-16:30 有加班
薪資待遇:8000-10000元/月 14薪
崗位要求:
1.相關(guān)專業(yè)、專科及以上學(xué)歷 2.3年以上同行業(yè)管理工作經(jīng)驗,2年以上同崗位工作經(jīng)驗 3.物流倉儲知識、人員管理知識、5S運(yùn)用、辦公軟件知識 4.技能技巧:溝通能力、團(tuán)隊管理能力、組織協(xié)調(diào)能力、熟練使用常用辦公office,出入庫作業(yè)技能,叉車證
工作內(nèi)容:
1.依據(jù)計劃需求制定人員出勤計劃,執(zhí)行“三不“原則,負(fù)責(zé)日常培訓(xùn),指導(dǎo)推進(jìn)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè) 2.與相關(guān)部門溝通、協(xié)調(diào),跟蹤現(xiàn)場作業(yè)進(jìn)度,調(diào)度車輛人員以確保高效,維持現(xiàn)場作業(yè)穩(wěn)定運(yùn)行 3.推進(jìn)庫區(qū)5S管理,區(qū)域執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn) 4.掌握安全生產(chǎn)狀態(tài),實施設(shè)備TPM管理,負(fù)責(zé)安全事務(wù),組織安全培訓(xùn),推進(jìn)安全隱患整改,實施安全績效考核 5.實施溝通員工績效考核,指導(dǎo)員工崗位柔性培訓(xùn) 6.實施人員管理,組織員工培訓(xùn),組織員工休假及輪崗輪休,做好考勤管理 7.激勵員工工作熱情,維護(hù)團(tuán)隊團(tuán)結(jié)穩(wěn)定,建設(shè)和諧團(tuán)隊
原標(biāo)題:《叉車班組長》

工作地點(diǎn)

蘇州常熟市常熟巽宸供應(yīng)鏈管理有限公司

入職公司信息

  • 入職公司: 常熟巽宸供應(yīng)鏈管理有限公司
  • 公司地址: 蘇州常熟市江蘇省蘇州市常熟市碧溪街道日照路8號常熟巽宸供應(yīng)鏈管理有限公司
  • 公司人數(shù): 100-299人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

查女士/招聘專員

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