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一：崗位名稱：執(zhí)行經(jīng)理
二：崗位職責(zé)：
1.綜合管理：統(tǒng)籌公司日常運(yùn)營管理，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，確保各部門高效協(xié)作。
2.新媒體運(yùn)營：制定并執(zhí)行品牌新媒體（微信、抖音、小紅書等）運(yùn)營策略，提升粉絲互動(dòng)與轉(zhuǎn)化率。
3.營銷策劃：主導(dǎo)線上線下營銷活動(dòng)，分析市場數(shù)據(jù)，推動(dòng)業(yè)績增長。
4.人事行政：
- 負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、績效考核及員工關(guān)系管理；
- 完善行政制度，統(tǒng)籌辦公環(huán)境、物資采購等后勤事務(wù)。
5.溝通協(xié)調(diào)：對內(nèi)跨部門協(xié)作，對外維護(hù)客戶及合作伙伴關(guān)系，具備優(yōu)秀的表達(dá)能力與談判技巧。
三：任職要求：
1.經(jīng)驗(yàn)：3年以上綜合管理或相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)，熟悉新媒體運(yùn)營、營銷及人事行政模塊。
2.能力：
- 精通團(tuán)隊(duì)管理與項(xiàng)目推進(jìn)，具備數(shù)據(jù)分析與決策能力；
- 熟悉各大新媒體平臺運(yùn)營規(guī)則，能獨(dú)立策劃內(nèi)容與活動(dòng)；
- 擅長營銷方案制定與執(zhí)行，有成功案例者優(yōu)先；
- 了解財(cái)務(wù)/稅務(wù)基本工作流程；
- 熟悉人力資源及行政管理流程。
3.素質(zhì)：
- 邏輯清晰，溝通表達(dá)能力強(qiáng)，具備抗壓能力；
- 品德端正，責(zé)任心強(qiáng)，能以身作則帶動(dòng)團(tuán)隊(duì)。
4. 學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷，管理學(xué)、市場營銷、傳媒等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
5. 男女不限，年齡30-42歲，蘄春籍可優(yōu)先。
6. 條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。
四：薪資福利：
- 薪資范圍：底薪8000 +業(yè)績提成+管理績效提成/分紅等；
- 福利：社保、帶薪年假、節(jié)日福利、定期培訓(xùn)、晉升空間。
五：工作地址：武漢東西湖區(qū)