除本職位(總監(jiān)級(jí)別),基礎(chǔ)新媒體崗位也在招聘(拍攝剪輯底薪5K起),可以帶團(tuán)隊(duì)過(guò)來(lái)
各位求職的朋友:
你們好!
該崗位是平臺(tái)稀缺的崗位,我們能刷的簡(jiǎn)歷有限;
可能您非常適合我們,我們也非常適合您,可能因?yàn)闆](méi)有溝通次數(shù)的原因與您失之交臂;
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由于公司業(yè)務(wù)發(fā)展迅速,目前公司租住寫(xiě)字樓已難以支撐公司的發(fā)展。預(yù)計(jì)今年8月初,公司將搬遷至八澗堡地鐵站附近(直線距離20米左右),公司臨近地鐵2號(hào)線、3號(hào)線,全新裝修,占地面積2000余平,超大獨(dú)立辦公室,落地窗,歡迎同學(xué)們投遞簡(jiǎn)歷。
一、崗位職責(zé)
1、管理團(tuán)隊(duì),提出建議和意見(jiàn),負(fù)責(zé)新媒體部門(mén)成員的復(fù)試,抖音社交媒體運(yùn)營(yíng)(會(huì)抖音運(yùn)營(yíng)即可);
2、策劃并輸出符合抖音用戶偏好的圖文、短視頻內(nèi)容,提升品牌曝光與用戶互動(dòng)率(汽車后配市場(chǎng)類的優(yōu)先)。
3、內(nèi)容創(chuàng)作、拍攝與剪輯。獨(dú)立完成選題、文案撰寫(xiě)、素材拍攝及后期剪輯;
4、結(jié)合汽車后配市場(chǎng)的熱點(diǎn)事件,優(yōu)化內(nèi)容。
5、數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化。定期跟蹤賬號(hào)數(shù)據(jù)(粉絲增長(zhǎng)、互動(dòng)率、轉(zhuǎn)化率等),輸出分析報(bào)告并提出改進(jìn)方案;
6、研究抖音平臺(tái)規(guī)則與流量機(jī)制,確保賬號(hào)合規(guī)運(yùn)營(yíng),會(huì)付費(fèi)投流。
二、任職要求
1、5年以上新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),有抖音社交媒體實(shí)操成功0-1開(kāi)號(hào)案例優(yōu)先;
2、熟悉抖音平臺(tái)規(guī)則、用戶習(xí)慣及內(nèi)容傳播邏輯。
3、有過(guò)抖音賬號(hào)矩陣運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。
4、熟悉視頻剪輯工具(如PS/PR/剪映等,會(huì)其一即可),能獨(dú)立完成視頻內(nèi)容制作。
三、崗位福利:
1、底薪8K起(有更高要求薪資老板面談)。綜合薪資20K~25K;
2、平時(shí)加班比較多,有一定的加班補(bǔ)貼和休息時(shí)間作為補(bǔ)償,介意的勿擾;