薪資范圍：20萬(wàn)以上/年（能力優(yōu)秀者面議）
【崗位定位】
我們尋找一位在電機(jī)、電氣絕緣領(lǐng)域深耕多年的技術(shù)掌舵人。全面負(fù)責(zé)線圈、導(dǎo)線及云母制造的核心技術(shù)研發(fā)與革新，用深厚的技術(shù)功底解決一線生產(chǎn)難題，并作為技術(shù)專(zhuān)家為銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)提供強(qiáng)力支撐。
【崗位職責(zé)】
1.核心技術(shù)攻關(guān)：主導(dǎo)線圈、導(dǎo)線、云母制造領(lǐng)域的技術(shù)改進(jìn)與配方研發(fā)。通過(guò)優(yōu)化生產(chǎn)工藝，深挖設(shè)備潛能，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品良率提升與制造成本降低。
2.全流程技術(shù)支持：作為公司的技術(shù)權(quán)威，為售前客戶答疑解惑、售中提供定制化方案；深度參與客戶需求調(diào)研，將一線痛點(diǎn)轉(zhuǎn)化為研發(fā)方向，協(xié)助銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)攻克重點(diǎn)客戶。
3.研發(fā)體系搭建：協(xié)助公司從0到1組建技術(shù)開(kāi)發(fā)部，負(fù)責(zé)技術(shù)人員的招聘、專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)及績(jī)效考核，搭建結(jié)構(gòu)合理、經(jīng)驗(yàn)傳承順暢的技術(shù)人才梯隊(duì)。
4.供應(yīng)鏈技術(shù)協(xié)同：從技術(shù)角度協(xié)同采購(gòu)部門(mén)進(jìn)行供應(yīng)商評(píng)估及原材料入廠檢驗(yàn)，從源頭保障供應(yīng)鏈的穩(wěn)定性與產(chǎn)品的一致性。
【任職要求】
1.基本條件：40-55歲，中專(zhuān)及以上學(xué)歷，電機(jī)、電氣、絕緣或機(jī)械等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2.經(jīng)驗(yàn)積淀：長(zhǎng)期深耕電機(jī)、電氣及相關(guān)行業(yè)，擁有豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，熟悉絕緣材料及工藝特性。
3.核心能力：具備極強(qiáng)的鉆研精神與動(dòng)手能力，能獨(dú)立主導(dǎo)產(chǎn)品創(chuàng)新與設(shè)計(jì)改良；工作積極主動(dòng)，善于將技術(shù)語(yǔ)言轉(zhuǎn)化為商業(yè)價(jià)值。