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更新于 9月3日

運(yùn)維工程師

1.3-1.4萬
  • 廣州天河區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

系統(tǒng)運(yùn)維服務(wù)器運(yùn)維運(yùn)營(yíng)商/增值服務(wù)云計(jì)算/大數(shù)據(jù)通信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
【運(yùn)維工程師崗位職責(zé)】
1. 熟悉公司內(nèi)部項(xiàng)目各系統(tǒng)的部署及運(yùn)維工作,提升系統(tǒng)的安全和穩(wěn)定性。
2. 主導(dǎo)新平臺(tái)的資源規(guī)劃、網(wǎng)絡(luò)組網(wǎng)設(shè)計(jì)及部署架構(gòu)優(yōu)化,確保系統(tǒng)高可用性和可擴(kuò)展性。
3. 完善監(jiān)控體系(如Prometheus、Zabbix),優(yōu)化告警規(guī)則,確保告警及時(shí)率與準(zhǔn)確率≥95%,減少誤報(bào)漏報(bào)。
4. 協(xié)同開發(fā)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)務(wù)問題分析、變更升級(jí)及項(xiàng)目部署上線,保障業(yè)務(wù)連續(xù)性。
5. 對(duì)接客戶需求,提供技術(shù)解決方案,并根據(jù)實(shí)際運(yùn)行情況提出優(yōu)化建議。
6 制定并維護(hù)運(yùn)維文檔(如部署規(guī)范、故障處理手冊(cè)),沉淀技術(shù)經(jīng)驗(yàn)。
【崗位要求】
1. 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,通信、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,熟悉運(yùn)營(yíng)商行業(yè)背景者加分。
2. 3年以上互聯(lián)網(wǎng)公司Linux運(yùn)維經(jīng)驗(yàn),熟悉分布式系統(tǒng)、高并發(fā)架構(gòu)及網(wǎng)絡(luò)協(xié)議(TCP/IP、HTTP)。 有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)或大型項(xiàng)目運(yùn)維落地經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3. 精通Kubernetes(k8s)、docker、ELK、RocketMQ、Kafka等中間件的部署與調(diào)優(yōu)。
4. 熟練搭建Prometheus監(jiān)控系統(tǒng),熟悉Grafana可視化配置及告警規(guī)則開發(fā)。
5. 熟悉MySQL、MongoDB、Redis等數(shù)據(jù)庫(kù)的配置、備份及性能優(yōu)化。
6. 熟練使用Shell/Python/Perl編寫運(yùn)維腳本,掌握J(rèn)enkins、Ansible等工具實(shí)現(xiàn)CI/CD流程。
7. 熟悉Docker、Kubernetes及主流云平臺(tái)(如移動(dòng)云、阿里云等)的運(yùn)維實(shí)踐。
8. 具備較強(qiáng)的責(zé)任心、抗壓能力,能接受出差及緊急加班。 優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能跨部門協(xié)作并推動(dòng)問題解決。持續(xù)學(xué)習(xí)意識(shí),關(guān)注技術(shù)趨勢(shì)(如DevOps、AIOps)并應(yīng)用于實(shí)際工作。
9. 熟悉網(wǎng)絡(luò)安全等級(jí)保護(hù)、具備存儲(chǔ)或OpenStack私有云運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)。
10. 持有PMP、CKA、RHCE等認(rèn)證者優(yōu)先。

工作地點(diǎn)

廣州天河區(qū)中天大廈

入職公司信息

  • 入職公司: 科大訊飛股份有限公司
  • 公司地址: 合肥蜀山區(qū)云飛路66號(hào)天源迪科科技園
  • 公司人數(shù): 10000人以上

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。

職位發(fā)布者

張德寶/人事經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
公司Logo外企德科人力資源服務(wù)安徽有限公司
成立于1979年的北京外企人力資源服務(wù)有限公司(以下簡(jiǎn)稱FESCO),是中國(guó)率先為外商駐華代表機(jī)構(gòu)、外商金融機(jī)構(gòu)和經(jīng)濟(jì)組織提供專業(yè)化人力資源服務(wù)的公司,擁有悠久的人力資源專業(yè)化服務(wù)歷史、豐富的市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)以及完備的服務(wù)資質(zhì),是跨國(guó)企業(yè)在華的首選人力資源戰(zhàn)略合作伙伴,是中國(guó)人力資源業(yè)界最具競(jìng)爭(zhēng)力和品牌價(jià)值的企業(yè),是中國(guó)500強(qiáng)企業(yè)之一。三十五年來,以人力資源外包服務(wù)為主業(yè),形成了較為完善的人力資源服務(wù)體系和產(chǎn)品鏈,經(jīng)營(yíng)規(guī)模與綜合實(shí)力不斷增長(zhǎng)。近三年,集團(tuán)連續(xù)進(jìn)入中國(guó)大企業(yè)500強(qiáng)。2013年,集團(tuán)實(shí)現(xiàn)收入超過310億元。截止到2013年底,F(xiàn)ESCO服務(wù)的客戶超過12600家,包括絕大多數(shù)在華財(cái)富500強(qiáng)企業(yè)及各類行業(yè)領(lǐng)先的公司;FESCO服務(wù)的員工人數(shù)近85萬人,業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)遍及全國(guó)。
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