職位描述
風冷設計液冷設計散熱設計汽車研發(fā)/制造新能源汽車新能源
1、負責汽車冷卻系統(tǒng)，散熱器、風扇、膨脹水壺、冷卻管路等部件設計與開發(fā)；
2、負責冷卻系統(tǒng)零部件大綱制定、臺架試驗驗證、整車驗證等OTS認可相關(guān)工作；
3、2D圖紙，裝調(diào)標準等技術(shù)文件編制；
4、負責對本領(lǐng)域的項目中試驗、試制過程中出現(xiàn)的質(zhì)量問題進行調(diào)查解析、對策檢討及跟蹤等。
1、本科及以上學歷，車輛工程、材料工程、機械工程、電子工程等相關(guān)專業(yè)；
2、具備3年~5年汽車冷卻系統(tǒng)零部件開發(fā)經(jīng)驗,能獨立開展冷卻系統(tǒng)方案設計,熟練應用CATIA；
3、參與過EV/PHEV/REV等車型,1個以上完整項目的開發(fā)；
4、具有較強的責任心、邏輯分析能力、溝通能力，有較強的團隊合作意識。
2、負責冷卻系統(tǒng)零部件大綱制定、臺架試驗驗證、整車驗證等OTS認可相關(guān)工作；
3、2D圖紙，裝調(diào)標準等技術(shù)文件編制；
4、負責對本領(lǐng)域的項目中試驗、試制過程中出現(xiàn)的質(zhì)量問題進行調(diào)查解析、對策檢討及跟蹤等。
1、本科及以上學歷，車輛工程、材料工程、機械工程、電子工程等相關(guān)專業(yè)；
2、具備3年~5年汽車冷卻系統(tǒng)零部件開發(fā)經(jīng)驗,能獨立開展冷卻系統(tǒng)方案設計,熟練應用CATIA；
3、參與過EV/PHEV/REV等車型,1個以上完整項目的開發(fā)；
4、具有較強的責任心、邏輯分析能力、溝通能力，有較強的團隊合作意識。
工作地點
合肥肥西縣JAC新港基地(蓮花路店)
入職公司信息
- 入職公司: 安徽江淮汽車集團股份有限公司
- 公司地址: 合肥蜀山區(qū)包河經(jīng)濟開發(fā)區(qū)紫云路99號江淮汽車技術(shù)中心
- 公司人數(shù): 1000-9999人
認證資質(zhì)
人力資源服務許可認證
人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
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職位發(fā)布者
吳先生/招聘專員
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外企德科人力資源服務安徽有限公司成立于1979年的北京外企人力資源服務有限公司（以下簡稱FESCO），是中國率先為外商駐華代表機構(gòu)、外商金融機構(gòu)和經(jīng)濟組織提供專業(yè)化人力資源服務的公司，擁有悠久的人力資源專業(yè)化服務歷史、豐富的市場經(jīng)驗以及完備的服務資質(zhì)，是跨國企業(yè)在華的首選人力資源戰(zhàn)略合作伙伴，是中國人力資源業(yè)界最具競爭力和品牌價值的企業(yè)，是中國500強企業(yè)之一。三十五年來，以人力資源外包服務為主業(yè)，形成了較為完善的人力資源服務體系和產(chǎn)品鏈，經(jīng)營規(guī)模與綜合實力不斷增長。近三年，集團連續(xù)進入中國大企業(yè)500強。2013年，集團實現(xiàn)收入超過310億元。截止到2013年底，F(xiàn)ESCO服務的客戶超過12600家，包括絕大多數(shù)在華財富500強企業(yè)及各類行業(yè)領(lǐng)先的公司；FESCO服務的員工人數(shù)近85萬人，業(yè)務網(wǎng)絡遍及全國。
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