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崗位職責(zé)： 1. 根據(jù)董事會決議及董事長授權(quán)、指導(dǎo)，全面負責(zé)公司經(jīng)營管理工作； 2. 把握公司的經(jīng)營發(fā)展方向，確定公司的營利模式，及公司短期、中期及長期發(fā)展規(guī)劃，并落實于年度經(jīng)營方針、經(jīng)營目標及經(jīng)營計劃； 3. 整合并統(tǒng)籌企業(yè)的各項資源，制定和實施企業(yè)的年度經(jīng)營方針、經(jīng)營目標及經(jīng)營計劃，確保完成董事會下達的經(jīng)營管理指標； 4. 確定公司的營銷策略和營銷規(guī)劃，為公司的經(jīng)營業(yè)績及經(jīng)營利潤負責(zé)； 5. 建立健全公司的組織架構(gòu)、管理體系、運營體系等，確保組織及流程合理化、精簡化、高效化的運行； 6. 統(tǒng)籌并協(xié)調(diào)公司研、產(chǎn)、供、銷等各項工作，為公司的經(jīng)營成本及經(jīng)營安全負責(zé)； 7. 負責(zé)公司品牌及公司形象的塑造，解決公司內(nèi)外部重大突發(fā)事件； 8. 董事會及董事長安排的其他工作。