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崗位職責(zé)：
協(xié)助店長完成以下工作。
1、店鋪產(chǎn)品運營，平臺的推廣，根據(jù)公司的營銷戰(zhàn)略，制定Amazon店鋪產(chǎn)品營銷推廣計劃
2、對推廣的產(chǎn)品具備有效的判斷，及時跟進(jìn)推廣效果，并對推廣效果進(jìn)行評估和完善
3、從營銷角度參與公司主推產(chǎn)品，并將其打造成爆款，提高銷量與品牌形象
4、關(guān)注和查看推廣產(chǎn)品在Amazon平臺的銷量及排名情況，并及時的做出相應(yīng)的調(diào)整Amazon運營經(jīng)驗，能協(xié)助制定Amazon平臺的整體運營策略、推廣策略，提高店鋪點擊率，瀏覽量和轉(zhuǎn)化率。
5、誠聘有意向的潛力股加入我們的團(tuán)隊。
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，國際貿(mào)易，電子商務(wù)，英語，外貿(mào)，市場營銷專業(yè)優(yōu)先；
2、有eBay/Amazon運營經(jīng)驗1-3年優(yōu)先，英語熟練；熟悉Amazon平臺、流程及政策，熟悉Amazon推廣工具，能獨立操作賬號。
三、薪酬福利：
1、薪酬結(jié)構(gòu)：底薪+績效獎金
2、年終獎：根據(jù)工作表現(xiàn)，入職時間長短，可獲數(shù)額不等的年終獎。
3、文化活動：每季度組織至少一次娛樂休閑活動。
4、調(diào)薪機(jī)制：根據(jù)工作表現(xiàn)每年有1-2次調(diào)薪機(jī)會。
四、員工發(fā)展與培養(yǎng)：
培訓(xùn)體系： 關(guān)注員工發(fā)展，為員工提供定制化內(nèi)訓(xùn)和外訓(xùn)的機(jī)會，不斷提升員工綜合素質(zhì)和能力；擁有較為完善的各類培訓(xùn)體系和優(yōu)秀的培訓(xùn)講師隊伍，包括入職培訓(xùn)、在職培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)、晉升發(fā)展培訓(xùn)等，給每位員工提供公平的學(xué)習(xí)發(fā)展機(jī)會。
發(fā)展機(jī)會： 良好的職業(yè)發(fā)展通道，完善的橫向調(diào)崗及縱向晉升通道，完善的核心人才培養(yǎng)體系，為您提供職業(yè)發(fā)展的雙贏平臺，助您實現(xiàn)自己的職業(yè)理想和自我價值。
工作時間：每天7小時制，早九晚六，大小周（單雙輪休）