1、協(xié)助項目經(jīng)理對所管轄人員的管理工作。
2、負(fù)責(zé)項目組內(nèi)人員工作考勤安排。
3、負(fù)責(zé)所轄樓宇值班管理、中控、保潔管理、學(xué)校各類重要活動的服務(wù)安排,確保環(huán)境干凈整潔,各項保障順利進(jìn)行。
4、負(fù)責(zé)樓宇設(shè)備設(shè)施安全隱患和損壞、故障情況排查,應(yīng)及時報告主管人員,必要時積極協(xié)助專業(yè)人員排除故障。
5、定期對負(fù)責(zé)區(qū)域公共部位進(jìn)行巡視檢查工作。
6、對所管轄區(qū)域的服務(wù)質(zhì)量和安全生產(chǎn)情況進(jìn)行監(jiān)察,對違章現(xiàn)象提出批評,對安全隱患提出整改意見,并督促班組人員整改,對整改不力的,提出處理意見。
7、定期召開部門例會,進(jìn)行崗位培訓(xùn)及服務(wù)質(zhì)量的培訓(xùn)。
8、經(jīng)常保持與學(xué)校有關(guān)部門的聯(lián)系,主動征求意見,并做好書面記錄,確保盡快予以反饋。做好與各部門之間的協(xié)調(diào)工作。
9、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時性工作
任職條件:
1.符合國家及學(xué)校規(guī)定的基本任職條件和履職崗位的基本條件、任職條件;
2.具有本科及以上學(xué)歷;(如有高校相關(guān)工作經(jīng)驗5年以上者,學(xué)歷可適當(dāng)放寬)
3.組織能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力;
4.能熟練運用辦公軟件;
5.年齡不超過45周歲
職位福利:五險一金、帶薪年假、定期體檢、試用期全額、包住