技術(shù)研發(fā)專家2人
工作職責:
分為兩個研究方向:
1.圍繞制曲和釀酒微生態(tài),開展微生物變化規(guī)律、過程核心功能微生物和相互作用關(guān)系研究;開發(fā)定向調(diào)控技術(shù),實現(xiàn)過程微生物的強化和可控;開發(fā)個性化產(chǎn)品,提升產(chǎn)品質(zhì)量。
2.圍繞白酒中揮發(fā)性和不揮發(fā)性組成,分析影響產(chǎn)品風味、口感及舒適性的物質(zhì);運用風味化學和代謝組學手段開展研究,并分析其來源;開展過程控制和調(diào)控,提升產(chǎn)品質(zhì)量和飲后舒適性。
工作地點:公司總部
任職資格:
1.2026屆應屆畢業(yè)生,博士研究生,研究生階段為學歷,本科階段為統(tǒng)招四年制學歷,32周歲及以下。
2.微生物學、生態(tài)學、遺傳學、生物化學與分子生物學、應用化學、食品科學、發(fā)酵工程、藥物分析學、測試計量技術(shù)及儀器等相關(guān)專業(yè)。
3.有扎實的微生物、分子生物學專業(yè)、應用化學、風味化學、代謝組學、儀器分析等專業(yè)基礎(chǔ)知識,能夠把握相關(guān)領(lǐng)域的國際前沿發(fā)展趨勢。
4.具有較強的實驗設(shè)計能力,能夠主動執(zhí)行、實施并完成項目生產(chǎn)與研發(fā);能夠帶領(lǐng)團隊開展獨立課題,并指導及幫助公司內(nèi)部技術(shù)人員的科研工作及項目工作。
5.可獨立完成國家、省、市級課題項目申請,有獨立完成SCI文章寫作的能力。有生物信息學,宏基因組學相關(guān)研究經(jīng)歷并發(fā)表學術(shù)期刊者優(yōu)先。
招聘流程:
公司將采用“簡歷篩選、AI面試、半結(jié)構(gòu)化面試、筆試/測評、復試、實習、背景調(diào)查、體檢、錄用”的選聘流程,對符合的應聘人員進行綜合考評。
薪酬待遇:
1.公司提供有競爭力的薪酬待遇,博士研究生綜合年收入30萬元以上,具體面議。
2.一經(jīng)錄用,即與公司簽訂勞動合同,并約定6個月的試用期,繳納“五險一金”和為員工購買意外傷害險。
3.中秋、春節(jié)發(fā)放職工福利酒。
4.享受公司規(guī)定的各類補貼和勞保福利。