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老牌民營(yíng)企業(yè)~500強(qiáng)~頭部企業(yè)~
干喜鶴成立于93年，主要業(yè)務(wù)是團(tuán)餐、中央廚房和供應(yīng)鏈管理、食品加工等為一體的大型綜合企業(yè)，業(yè)務(wù)范圍遍布全國(guó)31省、市、區(qū)，“中國(guó)人民解放軍飲食社會(huì)化保障龍頭企業(yè)，兩次保障“雙奧”的餐飲企業(yè)。
工作內(nèi)容：
1、縣域城市供應(yīng)鏈的運(yùn)營(yíng)與管理;
2、通過(guò)數(shù)據(jù)分析，挖掘業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)內(nèi)在聯(lián)系，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，推
動(dòng)問(wèn)題解決。使用分析工具，挖掘數(shù)據(jù)背后的市場(chǎng)規(guī)律，
為業(yè)務(wù)決策提供依據(jù);
3、參與公司業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)管理計(jì)劃的制定、分解、組織和實(shí)
施，重點(diǎn)抓好成本的核算、費(fèi)用的降低、勞效的提高、利潤(rùn)
率的提升;
4、學(xué)習(xí)并掌握經(jīng)營(yíng)情況,調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，提升產(chǎn)品質(zhì)量，
打造標(biāo)準(zhǔn)化產(chǎn)品及爆款產(chǎn)品，合理配置人員、設(shè)施及高效
設(shè)備，確保經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的完成;
5、通過(guò)用戶消費(fèi)行為分析、滿意率分析、競(jìng)爭(zhēng)分析與數(shù)據(jù)
追蹤，不斷迭代運(yùn)營(yíng)模式。
任職要求:
1、985、211院校研究生及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，市場(chǎng)營(yíng)銷等專業(yè)優(yōu)先，有學(xué)生干部經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、在校團(tuán)組織有過(guò)班長(zhǎng)、部長(zhǎng)及以上任職經(jīng)歷者優(yōu)先；有創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷或創(chuàng)業(yè)大賽獲獎(jiǎng)?wù)邇?yōu)先。
3、有良好的組織管理和溝通協(xié)調(diào)能力；有夢(mèng)想、有志氣、有拼勁，抗壓能力強(qiáng)，有拼搏奮斗精神;
福利待遇:
1、五險(xiǎn)一金+提供住宿/租房補(bǔ)貼+就餐補(bǔ)貼+話費(fèi)補(bǔ)貼+電腦補(bǔ)貼+一年兩次探親路費(fèi)報(bào)銷
2、完善的培訓(xùn)體系+一對(duì)一導(dǎo)師幫帶+開(kāi)放的晉升渠道
3、員工聚餐+節(jié)日福利+生日福利+超長(zhǎng)年假
4、學(xué)業(yè)補(bǔ)助
5、購(gòu)房補(bǔ)貼