崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司標準sop手冊對我司門店進行輔助指導(dǎo),幫助門店加強標準化門店運營,建立標桿門店以拓展更多的標準化運營門店,包括但不限于門店陳列、生動化物料管理等;
2.對市場門店運營標準進行管理,對不符合公司規(guī)定要求得門店進行及時整改,對出現(xiàn)紅線問題門店依照公司制度進行約談、整改等措施
3.門店培訓(xùn):對門店營業(yè)員、門店店主進行階段性培訓(xùn),提升消費者進店體驗
4.市場活動推廣管理:對門店進行公司活動推廣,并對門店執(zhí)行落地情況進行持續(xù)跟進,活動期間定期復(fù)盤規(guī)定落地情況;
5.競品調(diào)研:對競品品牌門店進行調(diào)研,及時匯報競品動態(tài)、活動、價格變化等信息
6.市場企劃活動:有市場活動執(zhí)行相關(guān)經(jīng)驗,對活動策劃、落地、復(fù)盤能夠高效執(zhí)行,并主持或協(xié)助舉辦過消費者互動活動,對活動現(xiàn)場有一定節(jié)奏把控能力。
崗位要求:
1.本科及以上學(xué)歷
2.吃苦耐勞,執(zhí)行力強,思維邏輯優(yōu)秀,有創(chuàng)新精神,溝通能力需較強
3.對客戶管理、市場企劃有一定工作經(jīng)驗,熟練使用Office辦公軟件