職責描述:
1. 新老客戶忠誠度維護工作,降低客戶流失率;
2. 對公客戶開發(fā),保證新客戶贏取數(shù)量以及履約率;
3. 負責管轄區(qū)域競爭對手價格策略收集與分析;
4. 達成月度、季度年度銷量指標;
5. 完成領(lǐng)導安排的其他工作。
任職要求:
1. 大學??埔陨蠈W歷;
2. 能適應天津地區(qū)跨區(qū)工作;
3. 具有良好的殼牌核心價值觀:誠實、正直和尊重他人;
4. 良好的個人領(lǐng)導力,溝通能力,目標驅(qū)動力和抗壓能力。
職位福利:六險一金、帶薪年假、帶薪病假、補充醫(yī)療保險、年度體檢、周末雙休、績效獎金、交通補助、定期團建
職位亮點:世界500強TOP10,平臺穩(wěn)定,發(fā)展空間大,體系完善