一、任職要求
1.具備出色的溝通技巧和商務洽談能力,能夠與客戶建立良好的合作關(guān)系;
2.具有較強的組織和協(xié)調(diào)能力,能夠高效地完成銷售目標;
3.對市場動態(tài)有敏銳的洞察力,能夠快速適應市場變化;
4.具有團隊合作精神,能夠與團隊成員協(xié)同工作,共同完成銷售目標;
5.能夠熟練使用辦公軟件,高效地完成日常工作和銷售支持。
二、崗位職責
1.及時回復客戶詢盤,并進行檢查和跟進,確保將市場推廣地流量轉(zhuǎn)化為有效客戶資源。
2.主動開發(fā)客戶,開拓銷售渠道的工作,確保個人客戶開發(fā)目標的達成。
3.根據(jù)客戶提供的信息,提煉客戶需求,提供相似方案給客戶參考,獲取客戶反饋,并完善方案;
4.與客戶進行商務洽談,達成合作意向,簽訂銷售合同;
5.訂單生產(chǎn)過程中及產(chǎn)品交付后的售后問題對客戶做好服務;
6.定期對用收款匯款動作進行檢查跟進;
7.配合市場部的營銷策劃和市場推廣工作(上傳產(chǎn)品和文章,平臺基礎(chǔ)維護),配合制作推廣物料(PPT、視頻、產(chǎn)品目錄、案例信息整理等);
8。負責參加展會,完成展會需要的展前中后工作,確保展會拓客目標的完成。
三 、其他補充
1.公司行業(yè)前景好,發(fā)展空間大,董事長非常注重人才的培養(yǎng)與發(fā)展。
2.工作經(jīng)驗資深者,工資可以面議。
3.職位福利:五險、包住、年底雙薪、通訊補助、績效獎金、員工旅游等。