我們是一家擁有21年歷史的集團(tuán)化公司,東三省+內(nèi)蒙線(xiàn)下有百人團(tuán)隊(duì), 旗下兩大工廠(chǎng)
崗位職責(zé)
1.代理商開(kāi)拓及簽約:按要求完成區(qū)域內(nèi)代理商的開(kāi)拓及簽約目標(biāo);
2.代理商輔導(dǎo)和跟蹤:按要求完成區(qū)域內(nèi)代理的重要指標(biāo)的達(dá)成追蹤;
3.代理商支持及培養(yǎng):定期進(jìn)行區(qū)域內(nèi)代理商銷(xiāo)售技術(shù)的培訓(xùn)和技術(shù)支持;
4.經(jīng)銷(xiāo)會(huì)/招募會(huì)經(jīng)營(yíng):負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)代理商招募會(huì)和經(jīng)銷(xiāo)會(huì)的運(yùn)作和講解;
5.提供農(nóng)戶(hù)服務(wù):負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶(hù)的定金/全款回收和問(wèn)題解答和問(wèn)題處理;
6.會(huì)議/培訓(xùn)參與:不斷提升個(gè)人工作能力,提升專(zhuān)業(yè)技能和銷(xiāo)售技能;
7.工作匯報(bào):定期進(jìn)行工作內(nèi)容匯報(bào),客戶(hù)數(shù)據(jù)上傳,月度工作計(jì)劃;
市場(chǎng)調(diào)查反饋:洞察市場(chǎng)動(dòng)態(tài),定期向上級(jí)反饋市場(chǎng)情況;
崗位要求:
有車(chē)會(huì)開(kāi)能接受出差,每個(gè)月20天左右