崗位職責(zé):
1、協(xié)助部門經(jīng)理開展人力資源相關(guān)工作,執(zhí)行公司各項人事制度與計劃;
2、負責(zé)發(fā)布招聘信息、篩選簡歷,組織安排面試;
3、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;
任職資格:
大專及以上學(xué)歷,
人力資源相關(guān)專業(yè),2年以上人事工作經(jīng)驗,
團隊氣氛好,待遇優(yōu)厚,發(fā)展空間大;
提供專業(yè)培訓(xùn),晉升機制大。
職位福利:員工旅游、帶薪年假、績效獎金、全勤獎、五險、定期體檢、團隊氣氛活潑、多次晉升機會