公司是央企中糧集團旗下產(chǎn)品在湖北地區(qū)的運營中心。公司主營中糧集團旗下中高端品牌——悠采、初萃等系列產(chǎn)品,同時為客戶提供中糧全系產(chǎn)品,涵蓋米、面、油、山珍、干果、雜糧、蜂蜜、飲料、保健食品等,具體可選擇產(chǎn)品多達數(shù)百種。除中糧產(chǎn)品外,公司也有豐富的全品類產(chǎn)品池,可為客戶提供滿意的產(chǎn)品和服務(wù)。
公司主營業(yè)務(wù)是企事業(yè)單位福利的團購業(yè)務(wù)、團膳業(yè)務(wù),屬于渠道開發(fā)大客戶銷售,年收入在10W-60W之間,沉淀越久收入越高。
我們的客戶群體包括:國企、央企及下屬單位;金融、保險、醫(yī)院、學(xué)校、鐵路等事業(yè)單位;政府機構(gòu);上市公司等等。(客戶資源一部分公司提供,一部分自己開發(fā),入司有師傅帶。)
公司注冊資金1100萬人民幣,自2009年成立至今,業(yè)務(wù)發(fā)展穩(wěn)健,已經(jīng)從最初的食用油銷售公司發(fā)展成為業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的全品類銷售與服務(wù)一體的供應(yīng)商??蛻魸M意度高,團隊穩(wěn)定,相較同行業(yè)離職率很低,公司老板nice,團隊氛圍nice,人際關(guān)系簡單。
崗位職責:
1、熟悉公司的相關(guān)業(yè)務(wù)流程,認真貫徹公司銷售政策,不斷學(xué)習(xí)提高自身業(yè)務(wù)水平;
2、積極拓展開發(fā)新客戶,進行需求挖掘,解決客戶痛點,匹配公司相關(guān)產(chǎn)品和服務(wù);
3、對公司現(xiàn)有大客戶資源進行維護跟進,促進繼續(xù)成單;
4、執(zhí)行公司每個階段的客戶關(guān)系推進工作,如新品推介,產(chǎn)品品鑒,茶歇服務(wù),邀請客戶參觀公司、提供產(chǎn)品方案、投標等工作;
5、根據(jù)公司管理要求,完成相應(yīng)的客戶拜訪量,切實做好工作計劃和總結(jié)復(fù)盤;
6、完成公司的季度及年度銷售目標(以端午、中秋、春節(jié)三個節(jié)令進行目標達成)。
崗位職責:
1、熟悉公司的相關(guān)業(yè)務(wù)流程,認真貫徹公司銷售政策,不斷學(xué)習(xí)提高自身業(yè)務(wù)水平;
2、通過電話、面訪等方式積極開拓及維護國央企、事業(yè)單位、政府機關(guān)、頭部民營企業(yè)等B端客戶,了解客戶需求,解決客戶痛點,匹配公司相關(guān)產(chǎn)品和服務(wù);
3、執(zhí)行公司每個階段的客戶關(guān)系推進工作;
4、根據(jù)公司管理要求,完成相應(yīng)的客戶拜訪量,切實做好工作計劃和總結(jié)復(fù)盤;
5、完成公司的季度及年度銷售目標。
任職要求:
1、學(xué)歷無硬性要求,但要有學(xué)習(xí)意識和學(xué)習(xí)能力,不斷提升產(chǎn)品知識和業(yè)務(wù)技能;
2、男女不限,年齡22-36歲之間為佳,優(yōu)秀者可適當放寬;
3、2年以上銷售經(jīng)驗,對于自己之前的市場和客戶了解較為深入;
4、具有員工福利/辦公用品/企業(yè)服務(wù)/獵頭/咨詢/體檢/職業(yè)裝、校服/軟硬件等對公行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;無經(jīng)驗,學(xué)習(xí)能力強、執(zhí)行力強的小白也可以培養(yǎng);
5、積極進取,目標感強、韌性好,有較好的抗壓能力、學(xué)習(xí)能力和溝通表達能力。
薪酬福利:
1、薪資待遇:底薪+提成+各類激勵獎金+費用支持;(入職1年以上的銷售平均收入20W+)
2、上班時間:8:30-12:00,14:00-17:30;淡季周末雙休,法定假日正常休息;
3、福利:年終獎、帶薪年假、帶薪病假、培訓(xùn)、節(jié)日高標準福利、定期國內(nèi)外研學(xué)、旅游、各種禮金、下午茶等;
4、培訓(xùn):晚上的培訓(xùn)和帶教:產(chǎn)品知識、銷售技能、溝通技巧、銷售心理等。
5、晉升路線:主管—經(jīng)理—總監(jiān)/合伙人。