崗位職責:
1.座椅系統(tǒng)的設計開發(fā):典型/詳細斷面設計,實體結構設計、OTS認可等;
2.相關技術資料:包括報價資料、系統(tǒng)設計任務書、BOM表、INTERFACE、DVP、設計總結、設計指南、專利以及其他項目/部門資料的編制;
3.座椅系統(tǒng)開發(fā)、試制、驗證及量產(chǎn)準備;
4.座椅系統(tǒng)供應商調研、導入、管控及項目開發(fā)推進等供應商管理;
5.座椅系統(tǒng)的前瞻技術探索和研究;
6.座椅舒適性、精致工藝的提升研究與推動。
任職要求:
1.本科以上學歷,車輛工程、機械設計等相關專業(yè);
2.本科8年,碩士6年以上汽車座椅研發(fā)設計管理經(jīng)驗,作為負責人,獨立完成過2個項目以上的座椅開發(fā);
3.熟悉汽車產(chǎn)品開發(fā)流程、汽車制造工藝,熟知汽車構造、理論、前沿技術知識;
4.具有很強的協(xié)調、管理及決策能力;
5.熟練應用作圖軟件和英語聽說讀寫。