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崗位職責

一、教學管理
1、負責雅思課程及其它主流課程體系的規(guī)劃、設(shè)計與優(yōu)化，確保教學內(nèi)容符合考試趨勢及學員需求。
2、監(jiān)督教學質(zhì)量，定期評估教師授課效果，提供反饋和改進建議。
3、組織教研活動，推動教學方法和教材的更新迭代。
二、團隊管理
1、招聘、培訓(xùn)和管理雅思及其它課程類型的教師團隊，提升教師專業(yè)能力和教學水平。
2、制定教師考核標準，激勵團隊達成教學目標。
三、學員管理
1、跟蹤學員學習進度，分析成績數(shù)據(jù)，優(yōu)化教學方案以提高通過率。
2、處理學員及家長的反饋，確保教學服務(wù)滿意度。
四、市場與招生支持配合
1、市場部門制定課程推廣策略，參與招生宣講或公開課。
2、根據(jù)市場需求調(diào)整課程設(shè)置（如 VIP 班、沖刺班等）。
五、跨部門協(xié)作
與教務(wù)、銷售、技術(shù)等部門協(xié)作，保障教學流程順暢。

任職要求

3、學歷：英語專業(yè)研究生畢業(yè)，必須具備留學經(jīng)驗；研究室是研究生（不要上班進修這種）；
4、經(jīng)歷：7年以上雅思或者托福授課經(jīng)驗，3年以上管理經(jīng)驗；
5、語言知識：英文底蘊深厚，有雅思或托福單科滿分或高分成績；
6、語言技能：英語口語交流地道；
7、個人素養(yǎng)：溝通能力強，有鉆研精神，有團隊意識和大局意識，能夠和學校各部門緊密配合工作