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更新于 9月16日

A照班車司機(jī)(夜班為主)

6000-7000元
  • 上海嘉定區(qū)
  • 1-3年
  • 初中及以下
  • 全職
  • 招1人

職位描述

班車司機(jī)A1駕駛證A2駕駛證道路運(yùn)輸從業(yè)人員從業(yè)資格證2-3年五險(xiǎn)一金
A照班車駕駛員(夜班為主)
職位描述:
1、負(fù)責(zé)人員和材料、工具等往返各軌交車站之間;
2、負(fù)責(zé)對(duì)駕駛車輛進(jìn)行例行檢查,定期保養(yǎng),保證車輛的正常運(yùn)作;
3、保持車輛的清潔、舒適、無異味;
4、遵守公司及交通法規(guī);
5、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它相關(guān)工作。
任職要求:
1、年齡24-50歲,初中及以上學(xué)歷;
2、持有效機(jī)動(dòng)車駕駛證,具有1年以上準(zhǔn)駕車型駕駛經(jīng)歷,最近1個(gè)記分周期和當(dāng)前記分周期內(nèi)沒有累計(jì)記滿分記錄;
3、三年內(nèi)無致人死亡或者重傷交通事故主要及以上責(zé)任記錄;
4、身心健康,無傳染性疾病、器質(zhì)性心臟病、癲癇、眩暈癥、精神病等可能危及行車安全的疾病病史,無酗酒、吸毒、醉駕等行為記錄;
5、持A級(jí)駕駛證以上,駕駛單位營運(yùn)機(jī)動(dòng)車、危化品運(yùn)輸車及4.5噸以上貨車的機(jī)動(dòng)車駕駛員還需持有地方道路運(yùn)輸管理部門頒發(fā)的有效“道路運(yùn)輸從業(yè)人員資格證”,最近一個(gè)考核周期誠信考核合格或未被列入黑名單;
6、能適應(yīng)上夜班。
工作時(shí)間:做五休二,8小時(shí)。
薪資待遇與福利:稅前6550元/月、繳納五險(xiǎn)一金
其他福利:高溫津貼及防暑降溫飲料,其他福利待遇均按鐵路相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
上班:嘉定南翔

工作地點(diǎn)

上海市-嘉定區(qū)-南翔鎮(zhèn)陳翔公路2299號(hào)C

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 上海徐匯區(qū)
  • 公司人數(shù): 100-299人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。

職位發(fā)布者

張女士/HRBP主管

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上海開東勞務(wù)派遣有限公司
上海企事業(yè)就業(yè)中心2017的公司簡介今年以來,在市委、市政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,在上級(jí)人社部門的關(guān)心指導(dǎo)下,市人社局緊緊圍繞年度工作目標(biāo)和重點(diǎn)工作,強(qiáng)化措施,統(tǒng)籌落實(shí),較好地完成了城鎮(zhèn)就業(yè)、職業(yè)技能培訓(xùn)、農(nóng)村富余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移、社會(huì)保險(xiǎn)征管、勞動(dòng)者權(quán)益維護(hù)和人事人才等各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),尤其是創(chuàng)業(yè)工作得到了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定,走在了全疆各縣市前列。現(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下:一、2015年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)完成情況(一)就業(yè)再就業(yè)工作。全年實(shí)現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)7410人,完成計(jì)劃任務(wù)的100%。城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在2.8%以內(nèi);繼續(xù)保持“零就業(yè)家庭”8小時(shí)動(dòng)態(tài)清零,安置“零就業(yè)”家庭15戶;扶持自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)460人;幫助578名就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)。大力開展“高校畢業(yè)生就業(yè)推進(jìn)行動(dòng)”,保持有就業(yè)能力和就業(yè)愿望的應(yīng)屆高校畢業(yè)生初次就業(yè)率達(dá)95%以上。(二)職業(yè)技能培訓(xùn)。全年培訓(xùn)城鄉(xiāng)各類人員11234人,完成全年任務(wù)目標(biāo)的103%,其中,農(nóng)村富余勞動(dòng)力培訓(xùn)2944人,完成全年任務(wù)目標(biāo)的105%,就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)1744人,完成全年目標(biāo)任務(wù)的的109%,在崗職工培訓(xùn)6024人,完成全年目標(biāo)任務(wù)的100%,創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)522人,完成全年目標(biāo)任務(wù)的104%。(三)農(nóng)村富余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移。全年新增轉(zhuǎn)移農(nóng)村富余勞動(dòng)力4506人,其中:長期轉(zhuǎn)移就業(yè)2358人;實(shí)現(xiàn)勞務(wù)收入54400萬元,較上年增加7100萬元,增長15%。
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