職位描述
車站檢票車務(wù)管理秩序維護高溫補貼五險一金帶薪年假績效獎金全勤獎做二休二就近分配節(jié)日福利
站務(wù)員值.班員（就近點安.排）
崗位職責(zé)內(nèi)容：
維.護站臺秩.序，交.通卡充.值，補.票，咨.詢服務(wù)等。閘.機口維.護秩.序，指導(dǎo)進出.站，配合檢.查等。做好乘.客的疏.導(dǎo)工作，協(xié)助做好現(xiàn)場清理、解釋等工作、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作；
一、任職要求：
1、年齡18-45周歲以下
2、身體健康。
3、有良好的服務(wù)行業(yè)形象，適應(yīng)輪班工作，能適應(yīng)值班工作。
二、工作時間：
做二休二.十二小時制（包含休息吃飯時間），一天白班，一天夜班。（每個線路時間都有差距）
三、薪資福利：
1、薪資：試用期兩個月底薪3800+全勤+績效+飯補，轉(zhuǎn)正后底薪4200+全勤+績效+飯補+獎金，月綜合稅后薪資4000-5000元。（每個線路工資都有差距）
2、福利：五險一金，高溫費，過節(jié)費，年終考核獎、節(jié)日費、體檢、旅游等。
3、晉升：公司擁有成熟的內(nèi)部晉升機制，給與每位員工良好的發(fā)展平臺。優(yōu)秀的站.務(wù).員通過考核有機會晉升班.組長、主管等管.理崗位
培儲訓(xùn)備期間，預(yù)年計收入11萬元左右（稅前）；
經(jīng)訓(xùn)培合格正式立獨上崗后，預(yù)年計收入13~14萬元（稅前）合格正式立獨上崗后，預(yù)年計收入13~14萬元（稅前）
工作地點
浦東新區(qū)龍陽路全上海站點根據(jù)居住地就近分
入職公司信息
- 入職公司: 某大型公司
- 公司地址: 上海浦東新區(qū)
- 公司人數(shù): 500-999人
認證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
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職位發(fā)布者
張薇/人事經(jīng)理
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上海開東勞務(wù)派遣有限公司
上海企事業(yè)就業(yè)中心2017的公司簡介今年以來，在市委、市政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，在上級人社部門的關(guān)心指導(dǎo)下，市人社局緊緊圍繞年度工作目標和重點工作，強化措施，統(tǒng)籌落實，較好地完成了城鎮(zhèn)就業(yè)、職業(yè)技能培訓(xùn)、農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移、社會保險征管、勞動者權(quán)益維護和人事人才等各項目標任務(wù)，尤其是創(chuàng)業(yè)工作得到了各級領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定，走在了全疆各縣市前列?，F(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下：一、2015年各項目標任務(wù)完成情況(一)就業(yè)再就業(yè)工作。全年實現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)7410人，完成計劃任務(wù)的100%。城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在2.8%以內(nèi);繼續(xù)保持“零就業(yè)家庭”8小時動態(tài)清零，安置“零就業(yè)”家庭15戶;扶持自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)460人;幫助578名就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)。大力開展“高校畢業(yè)生就業(yè)推進行動”，保持有就業(yè)能力和就業(yè)愿望的應(yīng)屆高校畢業(yè)生初次就業(yè)率達95%以上。(二)職業(yè)技能培訓(xùn)。全年培訓(xùn)城鄉(xiāng)各類人員11234人，完成全年任務(wù)目標的103%，其中，農(nóng)村富余勞動力培訓(xùn)2944人，完成全年任務(wù)目標的105%，就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)1744人，完成全年目標任務(wù)的的109%，在崗職工培訓(xùn)6024人，完成全年目標任務(wù)的100%，創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)522人，完成全年目標任務(wù)的104%。(三)農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移。全年新增轉(zhuǎn)移農(nóng)村富余勞動力4506人，其中：長期轉(zhuǎn)移就業(yè)2358人;實現(xiàn)勞務(wù)收入54400萬元，較上年增加7100萬元，增長15%。
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