崗位職責(zé)?
運營管理:制定服裝倉庫管理制度(含面料、成品等收發(fā)存),規(guī)劃倉儲區(qū)域,統(tǒng)籌日常作業(yè),確保高效運行。?
庫存管控:組織定期盤點,保障賬實相符;監(jiān)控庫存水平,制定補貨及呆滯品處理方案,支撐生產(chǎn)與銷售需求。?
人員管理:負(fù)責(zé)倉庫團(tuán)隊招聘、培訓(xùn)、考核,提升員工技能與安全意識,營造高效團(tuán)隊氛圍。?
質(zhì)量與收發(fā):監(jiān)督物資入庫檢驗(不合格品協(xié)調(diào)處理),審核成品出庫單據(jù),避免錯發(fā)、漏發(fā),確保物資質(zhì)量。?
安全與設(shè)備:落實倉庫防火、防潮等安全措施,管理倉儲設(shè)備(貨架、叉車等),保障人員與物資安全。?
跨部門協(xié)作:對接生產(chǎn)、銷售、采購等部門,協(xié)調(diào)物資供應(yīng)與出庫,確保供應(yīng)鏈順暢。
任職要求?
1.學(xué)歷專業(yè):大專及以上,物流管理、倉儲管理或服裝相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。?
2.工作經(jīng)驗:1 年以上服裝行業(yè)倉庫管理經(jīng)驗,具備團(tuán)隊管理能力者優(yōu)先。?
3.專業(yè)技能:熟悉系統(tǒng)操作,掌握服裝物資檢驗標(biāo)準(zhǔn);了解倉儲設(shè)備使用規(guī)范,具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析能力。?
4.綜合素質(zhì):有較強組織協(xié)調(diào)、問題解決能力;責(zé)任心強,能承受工作壓力,遵守相關(guān)法律法規(guī)。
5.綜合薪酬(基本+崗位+績效(10%)+補貼,績效一個季度發(fā)放一次