任職要求:
1、有審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)或快消行業(yè)費(fèi)用管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
3、具備基本會(huì)計(jì)職業(yè)素質(zhì)與操守,熟悉通用企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程、了解相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī);
4、較強(qiáng)的運(yùn)營(yíng)分析、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力,精通EXCEL、ERP、財(cái)務(wù)軟件;
5、工作地點(diǎn):武漢;應(yīng)工作要求省內(nèi)出差。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)核查各項(xiàng)營(yíng)銷資源的分配、規(guī)劃合理性,促進(jìn)營(yíng)銷資源安全有效投入。
2、負(fù)責(zé)營(yíng)銷資源的落地真實(shí)性和有效性進(jìn)行事中檢核并參與問(wèn)題發(fā)現(xiàn)。
3、負(fù)責(zé)督查后,就發(fā)現(xiàn)的管理漏洞、潛在風(fēng)險(xiǎn)和資源實(shí)效不及預(yù)期等,提出改善建議和管理對(duì)策。
4、負(fù)責(zé)督查后,跟蹤所涉問(wèn)題及市場(chǎng)單元整改計(jì)劃的推動(dòng)落實(shí),不斷促進(jìn)市場(chǎng)末梢的資源良性循環(huán)。
5、負(fù)責(zé)定期對(duì)檢查資料進(jìn)行備案存檔,配合上級(jí)部門的不定期抽查,確保備案資料的真實(shí)性與合規(guī)性。
能力要求:
1、具備較好的溝通、組織和協(xié)調(diào)能力。
2、具備良好的業(yè)務(wù)執(zhí)行能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
3、具備較強(qiáng)的邏輯推理能力、管理應(yīng)用能力。
4、正直誠(chéng)實(shí),工作態(tài)度積極,責(zé)任心強(qiáng),細(xì)致認(rèn)真,自律性強(qiáng)。
5、具備較好的分析、總結(jié)能力和較高的行文表達(dá)水平。
6、3年及以上財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)崗或業(yè)務(wù)崗管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
7、應(yīng)變能力、處置復(fù)雜問(wèn)題和突發(fā)事件的能力。
職位福利:年終績(jī)效獎(jiǎng)金、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、帶薪年假、商業(yè)保險(xiǎn)、定期體檢、五險(xiǎn)一金