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更新于 3月6日
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房地產(chǎn)新媒體運營經(jīng)理

6000-10000元
  • 西安雁塔區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

短視頻平臺抖音快手微信視頻號新媒體廣播/影視
一、崗位描述；
1.負(fù)責(zé)直播/短視屏運營團隊的搭建,管理,培訓(xùn)與考核,建立直播/短視屏運營部門的運營計劃并執(zhí)行;
2.能結(jié)合運營數(shù)據(jù)分析并調(diào)整運營策略,負(fù)責(zé)整體直播內(nèi)容質(zhì)量,提升粉絲觀看時長,活躍度,粉絲增長等,熟悉操作 Feed 流/巨量千川的投放確保直播間轉(zhuǎn)化率和放量;
3.負(fù)責(zé)挖掘公司內(nèi)部局直播運營人才,培養(yǎng)和帶領(lǐng)優(yōu)秀專業(yè)的主播團隊;
4.負(fù)責(zé)直播運營團隊和主播的技能培訓(xùn)、發(fā)展；
二、任職要求；
1.三年及以上的短視頻/直播運營統(tǒng)籌落地工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮,有從0到1構(gòu)建短視屏及直播運營團隊的優(yōu)先考慮;
2.熟悉抖音、快手平臺、小紅書、今日頭條的傳播機制和運營規(guī)則,以便能夠處理直播中運營無法處理的問題;
3.大學(xué)本科學(xué)歷,影視編導(dǎo)、播音、傳媒、廣告等專業(yè)優(yōu)；

工作地點

西安雁塔區(qū)坤元時光城

職位發(fā)布者

許盟盟/人事

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深圳市致力至誠地產(chǎn)顧問有限公司西安分公司
深圳市品牌地產(chǎn)顧問機構(gòu)。成立于2009年，是一家依托地產(chǎn)行業(yè)、從事房地產(chǎn)策劃顧問、二級市場代理、市場培訓(xùn)、專業(yè)研究的企業(yè)。成立兩年來，致力地產(chǎn)始終處于穩(wěn)健、高速發(fā)展的態(tài)勢，已具備獨特的品牌優(yōu)勢，并正在品牌升級和推動國際化戰(zhàn)略發(fā)展戰(zhàn)略。一、致力至誠愿景努力成為一流的、權(quán)威的、資深的房地產(chǎn)綜合服務(wù)機構(gòu)。以公司的理念、思想、專業(yè)、服務(wù)幫助客戶，以不斷創(chuàng)新為公司發(fā)展的企業(yè)核心。二、致力至誠經(jīng)營理念1、精細(xì)化的專案運作（客戶的精細(xì)化管理和培育）;2、精英化的成長管理（人才的高效、高速的成長）;3、高效值的效應(yīng)兌現(xiàn)（高價值、高速率兌現(xiàn)項目價值）;三、致力文化1、致力做事，至誠待人！2、在工作中學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)中成長，成長中實現(xiàn)自我價值！四、管理準(zhǔn)則1、規(guī)范化（制度規(guī)范、自我規(guī)范）2、標(biāo)準(zhǔn)化（標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)、標(biāo)準(zhǔn)化制度要求）3、專業(yè)化（專業(yè)的團隊、專業(yè)的知識體系、專業(yè)的操守）4、流程化（流程化對接、流程化作業(yè)）5、透明化（職責(zé)透明、晉升制度透明、考勤制度透明）6、制度化（嚴(yán)格遵守公司各項制度）7、全面化（工作、生活、個人職業(yè)規(guī)劃）8、垂直化（職責(zé)分明、垂直化的管理體系）9、積分化（個人成長積分）五、致力用人理念1、七分人才，八分使用，九分待遇2、同公司一同發(fā)展，一同學(xué)習(xí)，一同成長
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