主要職責:
1.制定所負責部門的年度/季度銷售計劃、預算及市場策略,并主導實施,確保與公司整體戰(zhàn)略目標一致;
2.負責部門銷售目標的設定、分解、監(jiān)控與達成,對最終業(yè)績結果負責;
3.負責新的大型目標客戶的開拓計劃制定與執(zhí)行,拓展業(yè)務版圖;
4.制定并優(yōu)化部門內部的銷售管理制度、流程規(guī)范;
5.指導團隊進行項目信息收集、評估、立項、投標、報價、技術澄清、合同談判及簽訂等全過程。
任職要求:
1.有軌道交通行業(yè)經驗優(yōu)先;
2.本科以上學歷,5年以上工作經驗,3年以上團隊管理經驗;
3.具有良好的溝通能力和管理能力;
4.有良好的市場開拓能力與客戶關系維護能力。