崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品規(guī)劃,需求分析,業(yè)務(wù)流程梳理等工作;
2.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)工作,參與用戶的需求調(diào)研,進(jìn)行需求分析評(píng)估,并且給出合適的解決方案;
3.建立產(chǎn)品的核心指標(biāo)體系,挖掘產(chǎn)品存在的問(wèn)題和機(jī)會(huì)點(diǎn);
4.梳理產(chǎn)品線,優(yōu)化各類產(chǎn)品屬性及流程,洞察市場(chǎng)機(jī)會(huì),快速產(chǎn)品迭代;
5.推動(dòng)產(chǎn)品各個(gè)模塊的研發(fā)落地,針對(duì)核心用戶進(jìn)行需求調(diào)研和功能反饋;
6.針對(duì)系統(tǒng)用戶的需求和運(yùn)營(yíng)情況,分析當(dāng)前系統(tǒng)的核心痛點(diǎn),并能夠提出一些創(chuàng)新性的解決方案。
7.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
1.從事產(chǎn)品設(shè)計(jì)三年以上,具有根據(jù)業(yè)務(wù)需求進(jìn)行獨(dú)立設(shè)計(jì)的能力;
2.具備產(chǎn)品設(shè)計(jì)和管理經(jīng)驗(yàn),善于產(chǎn)品設(shè)計(jì),競(jìng)品分析等有見(jiàn)解,理解產(chǎn)品、內(nèi)容運(yùn)營(yíng);
3.熟悉PRD文檔編寫(xiě),熟練使用原形設(shè)計(jì)、思維導(dǎo)圖、流程圖等工作軟件,如Axure,墨刀等;
4.熟練使用各種辦公軟件,善于溝通,有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力、協(xié)調(diào)能力和文字表達(dá)能力;
職位福利:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、定期體檢、績(jī)效獎(jiǎng)金、節(jié)日福利、住房補(bǔ)貼