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更新于 7月7日

Java開發(fā)(銀行核心/信貸/貸款JN)

1.2-1.4萬
  • 武漢洪山區(qū)
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

SpringCloudSpringBootJava銀行互聯(lián)網(wǎng)金融/小額貸款
職位要求 1、參與后臺系統(tǒng),方案設(shè)計及開發(fā); 2、參與性能優(yōu)化,對已有功能和系統(tǒng)架構(gòu)進行梳理和加固,提升系統(tǒng)性能及穩(wěn)定性; 3、結(jié)合業(yè)務(wù)場景,引入新技術(shù)、業(yè)內(nèi)優(yōu)秀解決方案,推動實施。 4、及時和相關(guān)業(yè)務(wù)方溝通,對于業(yè)務(wù)方提出的問題,能夠及時響應(yīng)并解決 5、熟悉Linux的操作系統(tǒng),能熟練各種基礎(chǔ)的指令; 6、有銀行信貸或類似相關(guān)經(jīng)驗的 任職要求 1、大專及以上學(xué)歷 2、3年以上Java開發(fā)經(jīng)驗,良好的編程能力以及良好的編程習(xí)慣; 3、具有較好的系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計意識,熟練運用主流開發(fā)框架,有分布式應(yīng)用系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先; 4、責(zé)任心強、勇于擔(dān)當(dāng),有鉆研精神,具有良好的溝通、團隊協(xié)作、計劃和主動性思考的能力。 5、具備良好的代碼風(fēng)格和編程習(xí)慣,能夠合理利用設(shè)計模式和模塊化的組織方式對代碼進行優(yōu)化

工作地點

武漢市-洪山區(qū)-高新大道797號武漢洪山區(qū)中建光谷之星today便利店湖北省武漢市洪山區(qū)高新大道797號中建科技產(chǎn)業(yè)園G2寫字樓A棟

職位發(fā)布者

呂女士/招聘主管

昨日活躍
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公司Logo深圳市法本信息技術(shù)股份有限公司公司標簽
深圳市法本信息技術(shù)股份有限公司——高速成長的軟件科技企業(yè)公司簡介法本公司成立于2006年,總部位于深圳市南山區(qū)高新產(chǎn)業(yè)園區(qū),已在北京、上海、廣州和香港設(shè)立分公司;現(xiàn)有員工約10,000人以上。目前已獲得國家高新技術(shù)企業(yè)認證、深圳市高新技術(shù)企業(yè)認證、雙軟認證和CMMI Level3認證等。公司立足于深圳,是一家面向中國大陸、香港及海外市場的電子元器件通路、專業(yè)IT服務(wù)和咨詢的多元化集團企業(yè):上海法本電子科技有限公司,深圳市法本信息技術(shù)有限公司和深圳法本科技有限公司。深圳市法本信息技術(shù)有限公司成立于2006年,致力于成為全球領(lǐng)先的專業(yè)IT產(chǎn)品、服務(wù)及解決方案供應(yīng)商;為國內(nèi)外互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)、金融系統(tǒng)、通信企業(yè)、高科技領(lǐng)域、教育事業(yè)及能源領(lǐng)域提供資源外包和解決方案服務(wù)。人才理念以人為本,尊重員工的個性與發(fā)展,使員工在平等、競爭、和諧的環(huán)境下充分發(fā)揮自身的創(chuàng)新能力和潛能,在達成公司發(fā)展目標的同時實現(xiàn)個人的理想和奮斗目標。核心價值觀真誠、用心、創(chuàng)造、分享、開放。合作伙伴自2006年以來,法本信息一直致力于為客戶提供優(yōu)質(zhì)的IT咨詢、解決方案以及外包服務(wù),在互聯(lián)網(wǎng)、金融、通信、高科技、教育、能源等領(lǐng)域積累了豐富的行業(yè)經(jīng)驗,目前已與騰訊、百度、工商銀行、招商銀行、平安、中國移動、華為、中興通訊等大型企業(yè)和機構(gòu)建立了合作關(guān)系。隨著公司的高速發(fā)展,我們期盼著更多優(yōu)秀的人才加盟。公司已建立科學(xué)的培訓(xùn)、激勵和晉升機制,保障專業(yè)人才個人與公司共同健康發(fā)展。我們將凝聚優(yōu)秀的人才,共同鑄就事業(yè)的輝煌!公司相關(guān)福利: 1)5天8小時工作制; 2)入職即購買養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)險、生育險和住房公積金; 3)有市場競爭力的薪酬水平,公司還設(shè)立了公司發(fā)展獎、項目獎、合理化建議獎、長期服務(wù)獎等; 4)帶薪年假:試用期屆滿,即可享受年假; 5)根據(jù)公司當(dāng)年經(jīng)營情況提供長于國家規(guī)定的春節(jié)假期; 6)結(jié)婚、生育正常假期,公司饋贈禮金; 7)定期組織年度體檢; 8)每月舉行生日Party、員工座談會,季度民主生活會等; 9)定期組織羽毛球、籃球和旅游等文娛活動。
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