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崗位職責(zé) 1. 關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)趨勢(shì)以及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的營(yíng)銷(xiāo)策略，收集并整理相關(guān)信息，定期撰寫(xiě)市場(chǎng)分析報(bào)告，為公司營(yíng)銷(xiāo)決策提供數(shù)據(jù)支持和參考依據(jù)。 2. 依據(jù)招生目標(biāo)與受眾特點(diǎn)分析競(jìng)品，撰寫(xiě)各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)文案，進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)策劃、廣告撰寫(xiě)，海報(bào)設(shè)計(jì)，提升營(yíng)銷(xiāo)內(nèi)容的吸引力和傳播力。 3. 多部門(mén)溝通與協(xié)作，關(guān)注、監(jiān)督銷(xiāo)售活動(dòng)的過(guò)程，確保營(yíng)銷(xiāo)策劃方案順利落地執(zhí)行。 4. 建立良好的溝通機(jī)制，及時(shí)、準(zhǔn)確地了解營(yíng)銷(xiāo)人員的需求、業(yè)務(wù)目標(biāo)以及期望達(dá)成的效果，確?？蛻?hù)的需求能夠得到充分理解和重視。 5. 詳細(xì)規(guī)劃營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)流程、服務(wù)周期等工作，及時(shí)對(duì)銷(xiāo)售資料和話術(shù)進(jìn)行整理并總結(jié)優(yōu)化。 6. 全面進(jìn)行銷(xiāo)售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)和復(fù)盤(pán)，定期匯報(bào)任務(wù)進(jìn)展情況，為后續(xù)招生優(yōu)化提供銷(xiāo)售數(shù)據(jù)支持。 7. 建立健全營(yíng)銷(xiāo)檔案，記錄營(yíng)銷(xiāo)人員的基本信息、營(yíng)銷(xiāo)需求、服務(wù)歷史以及反饋意見(jiàn)等，確保服務(wù)內(nèi)容符合公司的業(yè)務(wù)規(guī)范和盈利要求。 8. 行銷(xiāo)部門(mén)綜合行政工作。 任職要求 1. 本科以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、廣告策劃等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，教育培訓(xùn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2.·有三年以上營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)策劃與營(yíng)銷(xiāo)行政工作經(jīng)驗(yàn)，有一定的平面設(shè)計(jì)基礎(chǔ)，能夠簡(jiǎn)單設(shè)計(jì)活動(dòng)相關(guān)的海報(bào)、宣傳單頁(yè)等物料的設(shè)計(jì)工作。 3. 具備較強(qiáng)的創(chuàng)新思維和市場(chǎng)洞察力，能夠敏銳捕捉教育市場(chǎng)變化及學(xué)員需求，不斷推陳出新，策劃出有特色的招生活動(dòng)。 4. 熟練使用辦公軟件，具備文案、溝通、創(chuàng)新及應(yīng)變能力。 5. 思維邏輯清晰，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，抗壓能力強(qiáng)； 工資待遇： 1. 工資6000+，浮動(dòng)獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)一金+績(jī)效； 2. 周末雙休、法定節(jié)假日休息； 3. 春節(jié)，端午節(jié)，中秋節(jié)等法定節(jié)假日期間發(fā)放節(jié)日津貼或?qū)嵨铩?/div>