崗位職責:
1、負責集團及經(jīng)營單位需求崗位招聘,有能力招聘高管崗位及業(yè)務(wù)條線需求崗位,有高端人才人脈與資源,滿足戰(zhàn)略性人才招聘需求
2、對各子公司的招聘工作提供支持
任職資格:
1、 8 年以上 HR 相關(guān)工作經(jīng)驗,其中至少 5 年為招聘工作經(jīng)驗
2、必須擁有高管崗位招聘經(jīng)驗,能快速理解新業(yè)務(wù)需求
3、具備食品/快消或制造業(yè)高端人才 Mapping 能力,有肉制品行業(yè)人才資源或乙方獵頭背景優(yōu)先
4、熱愛招聘、自驅(qū)力強,抗壓能力強
職位福利:餐補、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利、五險一金、通訊補助