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公司可提供宿舍，每日有餐補(bǔ)
一、該崗位計(jì)劃會(huì)在人力資源部?jī)蓚€(gè)模塊進(jìn)行實(shí)習(xí)

（一）.員工關(guān)系

1.協(xié)助處理勞動(dòng)合同簽訂、續(xù)簽等全流程。?

2.協(xié)助處理員工檔案體系，涵蓋紙質(zhì)與電子檔案。?

3.與員工溝通，收集反饋，專業(yè)解答員工對(duì)公司政策等咨詢。?

4.部分考勤問題處理及整理。

5.系統(tǒng)收集員工關(guān)系數(shù)據(jù)，協(xié)助分析，為人力策略提供支撐。?

（二）.招聘

1.招聘支持：招聘全流程參與（職位發(fā)布、篩選簡(jiǎn)歷、邀約面試并跟蹤反饋等）；

2.校招支持：協(xié)助策劃校招宣講會(huì)、雙選會(huì)等活動(dòng)，參與流程落地；支持校招面試組織，負(fù)責(zé)物料準(zhǔn)備、現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)等。?

3.數(shù)據(jù)與基礎(chǔ)事務(wù)：整理社招、校招數(shù)據(jù)，形成分析報(bào)表；維護(hù)人才庫，協(xié)助完成部門其他基礎(chǔ)工作。

二、任職要求?

1.2026、2027屆人力資源相關(guān)專業(yè)本碩均可，需最少連續(xù)實(shí)習(xí)3個(gè)月以上。

2.熟練掌握 Office，懂勞動(dòng)法規(guī)基礎(chǔ)，了解人力體系。?

3.溝通、協(xié)作佳，工作嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)，學(xué)習(xí)與應(yīng)變能力強(qiáng)。?

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三、你會(huì)獲得什么?

1.一份實(shí)習(xí)兩份收獲：你將深入人力資源部?jī)纱蠛诵哪K實(shí)習(xí)，每個(gè)模塊都配備帶老師。會(huì)傾囊相授模塊知識(shí)與實(shí)操技巧，讓你在短時(shí)間內(nèi)高效掌握多領(lǐng)域技能，實(shí)現(xiàn)雙倍成長；

2.掌握社招全流程及校招活動(dòng)策劃執(zhí)行技巧，積累實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。；

3.接觸行業(yè)精英與高校人才，拓展優(yōu)質(zhì)人脈資源。；

4.提升溝通、組織及數(shù)據(jù)分析能力，適配職場(chǎng)發(fā)展需求；?

5.享受扁平開放的工作氛圍，表現(xiàn)優(yōu)秀者可獲轉(zhuǎn)正機(jī)會(huì)，并有實(shí)習(xí)證明。