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崗位職責：
1. 數(shù)據(jù)架構設計與規(guī)劃
? 設計企業(yè)級數(shù)據(jù)架構，包括數(shù)據(jù)倉庫、數(shù)據(jù)湖、實時數(shù)據(jù)流等解決方案。
? 制定數(shù)據(jù)建模、存儲、集成和治理的標準與規(guī)范。
? 確保架構支持業(yè)務需求，如數(shù)據(jù)分析、機器學習、BI可視化等。
2. 數(shù)據(jù)治理與標準化
? 建立數(shù)據(jù)質(zhì)量管理框架，定義數(shù)據(jù)生命周期管理策略。
? 推動元數(shù)據(jù)管理、數(shù)據(jù)血緣追蹤和數(shù)據(jù)安全策略（如權限控制、脫敏）。
3. 技術選型與實施
? 評估并引入大數(shù)據(jù)技術棧（如Hadoop、Spark、Flink、Kafka等）及云平臺（AWS、Azure、GCP）。
? 優(yōu)化ETL/ELT流程，設計高性能數(shù)據(jù)管道。
4. 跨部門協(xié)作
? 與業(yè)務團隊溝通，將需求轉(zhuǎn)化為技術方案。
? 指導數(shù)據(jù)工程師和開發(fā)團隊實現(xiàn)架構目標，確保技術落地。
5. 性能優(yōu)化與創(chuàng)新
? 監(jiān)控數(shù)據(jù)系統(tǒng)性能，解決瓶頸問題，提升處理效率。
? 探索新技術趨勢（如AI驅(qū)動的數(shù)據(jù)分析、實時處理、湖倉一體等）。
崗位要求：
1. 學歷：計算機科學、信息技術或相關專業(yè)本科及以上學歷。
2. 經(jīng)驗：5年以上數(shù)據(jù)領域經(jīng)驗，3年以上數(shù)據(jù)架構設計經(jīng)驗，主導過大型數(shù)據(jù)項目。
3. 技術能力：
? 精通關系型數(shù)據(jù)庫（如MySQL、PostgreSQL）和NoSQL（如MongoDB、Cassandra）。
? 熟悉數(shù)據(jù)建模工具（ERWin、PowerDesigner）和ETL工具（Informatica、Talend）。
? 熟悉大數(shù)據(jù)生態(tài)（Hadoop、Spark、Hive、Kafka）及云數(shù)據(jù)服務（Redshift、BigQuery等）。
? 掌握至少一門編程語言（Python、Java、Scala）。
4. 軟技能：
? 優(yōu)秀的邏輯思維、問題解決能力及溝通能力。
? 能夠平衡技術可行性與業(yè)務需求。
加分項：
? 擁有云平臺認證（AWS/Azure/GCP數(shù)據(jù)專家）。
? 熟悉數(shù)據(jù)隱私法規(guī)（如GDPR、CCPA）。
? 有金融、電商、物聯(lián)網(wǎng)等領域的行業(yè)經(jīng)驗。