【崗位職責(zé)】
1. 戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行:制定公司熟食銷(xiāo)售業(yè)務(wù)的3-5年戰(zhàn)略規(guī)劃,結(jié)合市場(chǎng)趨勢(shì)、競(jìng)爭(zhēng)格局及消費(fèi)者需求,明確業(yè)務(wù)方向、增長(zhǎng)目標(biāo)與產(chǎn)品布局。
2. 銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理:搭建高效銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)架構(gòu)設(shè)計(jì)、人才選拔、培訓(xùn)及績(jī)效考核,提升團(tuán)隊(duì)專(zhuān)業(yè)能力與執(zhí)行力。
3. 市場(chǎng)與渠道拓展:
(1)主導(dǎo)市場(chǎng)調(diào)研,挖掘潛在客戶(hù)需求,優(yōu)化產(chǎn)品組合與定價(jià)策略,提升產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力。
(2)拓展并維護(hù)多元化銷(xiāo)售渠道,包括c端商超、便利店、電商平臺(tái)、B端餐飲企業(yè)、團(tuán)購(gòu)等,提升品牌市場(chǎng)覆蓋率。
4. 品牌與營(yíng)銷(xiāo)管理:
(1)制定品牌推廣與營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,結(jié)合線(xiàn)上線(xiàn)下資源(如直播帶貨、促銷(xiāo)活動(dòng)、廣告投放等)提升品牌知名度與美譽(yù)度。
(2)分析市場(chǎng)數(shù)據(jù)與銷(xiāo)售反饋,優(yōu)化產(chǎn)品包裝、宣傳策略及客戶(hù)體驗(yàn),強(qiáng)化品牌差異化優(yōu)勢(shì)。
【任職要求】
1. 教育背景:本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、食品科學(xué)、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
2. 35-45周歲。
3. 工作經(jīng)驗(yàn):8年以上銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn),5年以上熟食、快消品或食品行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),有全渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
【核心能力】
1. 具備敏銳的市場(chǎng)洞察力、戰(zhàn)略規(guī)劃能力及數(shù)據(jù)分析能力。
2. 擅長(zhǎng)團(tuán)隊(duì)管理、跨部門(mén)協(xié)作與資源整合,能高效推動(dòng)業(yè)務(wù)落地。
3. 熟悉食品安全法規(guī)、供應(yīng)鏈管理及品牌營(yíng)銷(xiāo)策略。
4. 個(gè)人特質(zhì):結(jié)果導(dǎo)向,抗壓能力強(qiáng),具備創(chuàng)新意識(shí)與開(kāi)拓精神。
【薪資福利】
? 薪資范圍:面議。
? 福利:包吃、包住、帶薪年假、彈性工作、五險(xiǎn)、交通補(bǔ)助、節(jié)日福利