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生產(chǎn)廠長(zhǎng)(應(yīng)變式壓力傳感器方向)

3-5萬(wàn)
  • 中山
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

成本管理生產(chǎn)計(jì)劃管理現(xiàn)場(chǎng)管理應(yīng)變式壓力傳感器專(zhuān)用設(shè)備制造電子設(shè)備制造
崗位概述:
全面負(fù)責(zé)應(yīng)變式壓力傳感器生產(chǎn)工廠的運(yùn)營(yíng)管理,包括生產(chǎn)計(jì)劃、質(zhì)量控制、成本管控、團(tuán)隊(duì)建設(shè)及安全生產(chǎn)等,確保工廠高效交付符合市場(chǎng)需求的產(chǎn)品,達(dá)成經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。
三,崗位職責(zé)
1,生產(chǎn)管理
制定并執(zhí)行年度/季度生產(chǎn)計(jì)劃,確保訂單按時(shí)交付。
優(yōu)化生產(chǎn)流程(如貼片、焊接、封裝、標(biāo)定等環(huán)節(jié)),提升效率與良品率。
監(jiān)督設(shè)備維護(hù)與升級(jí),保障傳感器生產(chǎn)的精度與穩(wěn)定性。
2, 質(zhì)量控制
嚴(yán)格執(zhí)行和優(yōu)化質(zhì)量管控體系,確保產(chǎn)品符合標(biāo)準(zhǔn)要求(如精度、溫度漂移、長(zhǎng)期穩(wěn)定性等)。
品質(zhì)問(wèn)題分析及改進(jìn),降低不良率。
3,技術(shù)協(xié)同
配合研發(fā)部門(mén)完成新產(chǎn)品試產(chǎn)及工藝轉(zhuǎn)化。
推動(dòng)自動(dòng)化改造,提升生產(chǎn)智能化水平。
4,團(tuán)隊(duì)與安全
組建并培養(yǎng)生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)(技術(shù)工人、班組長(zhǎng)等),建立績(jī)效考核機(jī)制。
落實(shí)安全生產(chǎn)規(guī)范,杜絕重大事故。
5,經(jīng)營(yíng)目標(biāo):對(duì)工廠的利潤(rùn)率、產(chǎn)能利用率、庫(kù)存周轉(zhuǎn)率等KPI負(fù)責(zé)。
任職要求
?學(xué)歷:本科學(xué)歷,微電子/自動(dòng)化/機(jī)械相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)。
?5年以上傳感器/精密儀器制造管理經(jīng)驗(yàn),2年以上生產(chǎn)廠長(zhǎng)同等職位經(jīng)歷。
?熟悉應(yīng)變式壓力傳感器生產(chǎn)工藝及測(cè)試標(biāo)定流程。
?精通精益生產(chǎn)(衡器稱(chēng)重產(chǎn)品傳感器行業(yè)背景優(yōu)選)。
?敬業(yè)愛(ài)崗,抗壓能力強(qiáng)。

工作地點(diǎn)

中山廣東香山衡器集團(tuán)股份有限公司

職位發(fā)布者

甘女士/招聘

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珠海高新發(fā)展有限公司成立于2015年,系珠海高新區(qū)區(qū)屬?lài)?guó)企,下設(shè)6家全資公司,分別為:珠海高華市政綜合管理有限公司、珠海高新市政工程有限公司、珠海新高度汽車(chē)租賃有限公司、珠海高華城市服務(wù)有限公司、珠海新高度人力資源有限公司、珠海新高度花卉苗木有限公司,現(xiàn)有員工超過(guò)1800人。公司以實(shí)現(xiàn)國(guó)有資產(chǎn)保值增值為目標(biāo),以公共資源建設(shè)管理及產(chǎn)業(yè)園建設(shè)運(yùn)營(yíng)為核心,積極踐行“與城市共成長(zhǎng),建設(shè)美好人居生活”的企業(yè)使命。經(jīng)過(guò)多年的探索和奮斗,憑借著市政綜合管理的專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢(shì)和長(zhǎng)期積累的好口碑,業(yè)務(wù)范圍從市政設(shè)施管理逐步擴(kuò)展到產(chǎn)業(yè)園開(kāi)發(fā)運(yùn)營(yíng)、市政工程建設(shè)、城市服務(wù)、汽車(chē)租賃維修、勞務(wù)派遣服務(wù)、花卉苗木培育等多個(gè)領(lǐng)域,致力于打造成為具有一定影響力的多元化綜合型企業(yè)。在高新發(fā)展您會(huì)獲得:【保障齊全】五險(xiǎn)一金,意外商業(yè)保險(xiǎn);【薪資待遇】具有行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇,年終獎(jiǎng)、績(jī)效獎(jiǎng)、項(xiàng)目獎(jiǎng)、全勤獎(jiǎng)一應(yīng)俱全,采用能力與工資掛鉤,業(yè)績(jī)與績(jī)效掛鉤的薪酬體系;【晉升渠道】充滿(mǎn)機(jī)遇的內(nèi)部晉升體系,提供管理、專(zhuān)業(yè)技術(shù)雙通道,公司培養(yǎng)一專(zhuān)多能的人才,提供7家公司間輪崗、調(diào)崗等多渠道職業(yè)發(fā)展方向;【定期培訓(xùn)】公司擁有完善的員工培養(yǎng)機(jī)制,線(xiàn)上線(xiàn)下相結(jié)合,以公司戰(zhàn)略出發(fā),定制符合個(gè)人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃的管理能力、專(zhuān)業(yè)技能提升方面的培訓(xùn)課程;培養(yǎng)方式多種多樣,除傳統(tǒng)課堂面授外,還提供外部考察、交流研討、導(dǎo)師輔導(dǎo)及見(jiàn)習(xí)培養(yǎng)等方式;公司擁有專(zhuān)業(yè)的內(nèi)訓(xùn)師團(tuán)隊(duì),積極開(kāi)展新員工入職培訓(xùn)、在職培訓(xùn)及崗位技能輔導(dǎo)培訓(xùn),同時(shí),還與多家知名顧問(wèn)機(jī)構(gòu)、外訓(xùn)公司合作,提供豐富的外訓(xùn)機(jī)會(huì)。公司鼓勵(lì)員工不斷提升自我,對(duì)于取得與工作相關(guān)的職稱(chēng)、職業(yè)資格和學(xué)歷提升給予300元-2000元不等的一次性獎(jiǎng)勵(lì)。【員工福利】1.完善的生活保障體系:公司提供干凈、明亮的員工宿舍及食堂,公司食堂全年免費(fèi)提供美味可口、營(yíng)養(yǎng)豐富的三餐,宿舍配有空調(diào)、冰箱、熱水器、洗衣機(jī)等家用電器和家具,讓您拎包即可入??;2.多種福利補(bǔ)貼:交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼、工齡補(bǔ)貼、獨(dú)生子女津貼、特殊崗位津貼、節(jié)日慰問(wèn)費(fèi)、員工生日會(huì)及生日禮物等;3.生活?yuàn)蕵?lè):倡導(dǎo)健康豐富的業(yè)余生活,促進(jìn)員工身心健康,公司建有設(shè)施齊備的健身房,同時(shí)聘請(qǐng)專(zhuān)業(yè)健身教練、瑜伽老師予以輔導(dǎo),未來(lái)還將建設(shè)母嬰室和醫(yī)療室;公司還為愛(ài)閱讀的小伙伴準(zhǔn)備了圖書(shū)閱覽室,定期舉行豐富多彩的文體活動(dòng),包括籃球賽、趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、戶(hù)外拓展、各種棋類(lèi)比賽等;4.員工關(guān)懷:公司對(duì)生育、生病、新婚、困難職工等均有慰問(wèn)費(fèi),免費(fèi)提供年度健康體檢(體檢費(fèi)從400元-2000元);5.勞動(dòng)保護(hù):公司提供員工制服及各類(lèi)勞保用品?!径喾N假期】年假、婚假、喪假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等有薪假期;高新發(fā)展期待您的加入,讓我們一起譜寫(xiě)可持續(xù)發(fā)展的新篇章!
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