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一、平臺(tái)運(yùn)營(yíng)與管理
1. 賬戶管理：負(fù)責(zé)速賣通、Amazon、蝦皮、Lazada等平臺(tái)店鋪的日常運(yùn)營(yíng)，確保賬戶安全與合規(guī)性。
2. 產(chǎn)品上架與優(yōu)化：
o 完成產(chǎn)品上架、定價(jià)、下架及Listing（標(biāo)題、描述、圖片等）的編輯與優(yōu)化，提升產(chǎn)品曝光率及轉(zhuǎn)化率。
o 維護(hù)熱賣鏈接，及時(shí)調(diào)整頁(yè)面信息以應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化。
二、商品與庫(kù)存管理
1. 庫(kù)存控制：制定補(bǔ)貨、調(diào)撥及清倉(cāng)計(jì)劃，監(jiān)控庫(kù)存周轉(zhuǎn)率，避免斷貨或積壓45。
2. 爆款打造與新品開(kāi)發(fā)：
o 挖掘潛力產(chǎn)品，通過(guò)推廣策略打造爆款，提升新品動(dòng)銷率。
o 分析市場(chǎng)趨勢(shì)及競(jìng)品數(shù)據(jù)，為選品和產(chǎn)品開(kāi)發(fā)提供支持。
三、營(yíng)銷推廣與活動(dòng)策劃
1. 站內(nèi)廣告與活動(dòng)：
o 制定站內(nèi)廣告策略（如Amazon SP廣告），優(yōu)化廣告投放效果。
o 策劃并提報(bào)平臺(tái)促銷活動(dòng)（如秒殺、節(jié)日大促），提升GMV。
2. 站外引流：開(kāi)拓社交媒體、紅人營(yíng)銷等站外渠道，增加店鋪流量。
四、數(shù)據(jù)分析與策略調(diào)整
1. 數(shù)據(jù)監(jiān)控：定期分析銷售數(shù)據(jù)（轉(zhuǎn)化率、訂單量、退貨率等）、市場(chǎng)情報(bào)及競(jìng)品動(dòng)態(tài)13。
2. 策略優(yōu)化：基于數(shù)據(jù)調(diào)整定價(jià)、推廣計(jì)劃及庫(kù)存策略，達(dá)成銷售目標(biāo)。
五、跨部門(mén)協(xié)同與流程優(yōu)化
1. 供應(yīng)鏈與物流協(xié)調(diào)：
o 協(xié)同物流團(tuán)隊(duì)管理發(fā)貨時(shí)效、海外倉(cāng)布局，優(yōu)化供應(yīng)鏈效率。
o 處理訂單履約異常，確?？蛻羰肇涹w驗(yàn)。
2. 客服協(xié)作：處理售前咨詢、售后投訴及差評(píng)，維護(hù)店鋪評(píng)分及品牌形象。
3. 流程改進(jìn)：優(yōu)化選品、上架、推廣等環(huán)節(jié)，提升整體運(yùn)營(yíng)效率。
六、合規(guī)與團(tuán)隊(duì)管理（高階職責(zé)）
1. 合規(guī)風(fēng)控：遵守平臺(tái)政策，預(yù)防侵權(quán)、稅務(wù)等風(fēng)險(xiǎn)，處理合規(guī)問(wèn)題。
2. 團(tuán)隊(duì)管理：部分崗位需帶團(tuán)隊(duì)，制定培訓(xùn)計(jì)劃，推動(dòng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo)。
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任職要求
61 語(yǔ)言能力：英語(yǔ)四級(jí)以上（部分要求六級(jí)），熟練書(shū)寫(xiě)產(chǎn)品文案及溝通。
61 工具技能：精通Excel等辦公軟件，熟悉平臺(tái)后臺(tái)操作及數(shù)據(jù)分析工具。
61 經(jīng)驗(yàn)背景：
o 應(yīng)屆生/無(wú)經(jīng)驗(yàn)者可應(yīng)聘基礎(chǔ)崗（需較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力）；
o 1年以上平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)為常見(jiàn)要求，熟悉特定平臺(tái)規(guī)則者優(yōu)先（如亞馬遜、Shopee）。
61 軟實(shí)力：責(zé)任心強(qiáng)、抗壓能力佳、邏輯清晰，具備市場(chǎng)敏感度和創(chuàng)新意識(shí)。
注：具體職責(zé)因平臺(tái)（如亞馬遜側(cè)重廣告與合規(guī)，Shopee/Lazada側(cè)重東南亞市場(chǎng)推廣）及公司規(guī)模差異而有所不同。