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崗位職責：
1、根據(jù)董事長授權(quán)，協(xié)助董事長對集團進行全面經(jīng)營和管理工作；
2、負責制定并實施集團的戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，投資計劃和年度經(jīng)營計劃；
3、負責授權(quán)范圍內(nèi)的集團職能部門管理工作及子公司的經(jīng)營管理工作，對集團職能部門/各子公司年度/季度/月度目標計劃進行指導(dǎo)、監(jiān)督、考核、改善；
4、審核/審批授權(quán)范圍內(nèi)的重要工作報告、專業(yè)文件、招投標文書等；
5、負責尋找并執(zhí)行集團重大新投資項目；
6、完成董事長授權(quán)的其他工作。
任職要求：
1、35-50歲，研究生及以上學(xué)歷，管理類相關(guān)專業(yè)；
2、10年以上大型集團（1000人以上）中高層管理經(jīng)驗，其中5年以上大型多元化集團總部總裁、副總裁或相近崗位經(jīng)驗；
3、熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理理論，熟悉戰(zhàn)略管理、營銷管理、商務(wù)談判，有成功的企業(yè)變革實踐經(jīng)驗；
4、熟悉醫(yī)療、金融、地產(chǎn)、廣告、商業(yè)地產(chǎn)租賃中任意其二行業(yè)運營流程，對行業(yè)經(jīng)營理解深透。