【崗位職責(zé)】
1、獨(dú)立完成公司賬務(wù)處理，負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證打印、裝訂與歸檔，精準(zhǔn)編制各類財(cái)務(wù)報(bào)表；
2、按時(shí)完成全稅種納稅申報(bào)、工商年報(bào)公示等涉稅及工商合規(guī)工作；
3、負(fù)責(zé)各監(jiān)管/業(yè)務(wù)平臺(tái)月度、季度、年度財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)及報(bào)表的報(bào)送工作；
4、依據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度開(kāi)具對(duì)應(yīng)發(fā)票及收據(jù)，做好票據(jù)全流程管理；
5、完成合同整理、掃描與歸檔，開(kāi)展發(fā)票真?zhèn)尾轵?yàn)，完善項(xiàng)目管理平臺(tái)財(cái)務(wù)相關(guān)信息；
6、配合內(nèi)外部財(cái)務(wù)審計(jì)工作，提供所需資料并完成問(wèn)題核對(duì)；
7、嚴(yán)格審核公司費(fèi)用報(bào)銷單據(jù)，把控報(bào)銷合規(guī)性與準(zhǔn)確性；
8、審核工資表數(shù)據(jù)，確保薪酬核算準(zhǔn)確、發(fā)放合規(guī)；
9、負(fù)責(zé)稅務(wù)、工商相關(guān)外勤事務(wù)，辦理現(xiàn)場(chǎng)業(yè)務(wù)對(duì)接與資料遞交。
【任職要求】
1、學(xué)歷專業(yè)：統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，財(cái)會(huì)、金融等相關(guān)專業(yè)；
2、資質(zhì)經(jīng)驗(yàn)：3年及以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，持有會(huì)計(jì)初級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)資格證書(shū)；
3、專業(yè)能力：具備扎實(shí)的財(cái)會(huì)專業(yè)理論知識(shí)，熟悉財(cái)經(jīng)法律法規(guī)、會(huì)計(jì)制度及稅收政策；能獨(dú)立完成全套賬務(wù)處理，熟練操作財(cái)務(wù)軟件及Office等辦公應(yīng)用軟件；
4、綜合能力：具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)核算問(wèn)題解決能力，思路清晰、考慮縝密；擁有良好的組織管控、溝通協(xié)調(diào)及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，工作責(zé)任心強(qiáng)、執(zhí)行力高；
5、職業(yè)素養(yǎng)：恪守財(cái)務(wù)職業(yè)道德與職業(yè)操守，原則性強(qiáng)，細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)；
6、優(yōu)先條件：有科技型企業(yè)、軟件行業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
【其他】
1、入職按薪資情況繳納五險(xiǎn)一金；
2、節(jié)假日發(fā)放禮金或禮品；
3、年終獎(jiǎng)、績(jī)效獎(jiǎng)金及其他獎(jiǎng)金；
4、年度健康體檢；
5、朝九晚六周末及法定節(jié)假日休息。