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崗位職責(zé)
執(zhí)行招聘計(jì)劃：發(fā)布職位、篩選簡歷、安排面試，辦理員工入離職手續(xù)及檔案管理。
負(fù)責(zé)員工考勤統(tǒng)計(jì)、社保/公積金申報，組織培訓(xùn)及企業(yè)文化活動。
起草行政公文、會議紀(jì)要，管理辦公資產(chǎn)（設(shè)備盤點(diǎn)、耗材采購）及日常接待。
配合賬務(wù)工作、費(fèi)用報銷流程，監(jiān)管辦公用品采購及成本控制。
任職要求
本科及以上學(xué)歷，行政/人力資源/財務(wù)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2年以上綜合管理經(jīng)驗(yàn)（需具備人事行政統(tǒng)籌經(jīng)驗(yàn)及財務(wù)輔助實(shí)操能力）。
精通Office軟件，具備公文寫作及數(shù)據(jù)處理能力；
熟悉工商、稅務(wù)對接流程及基礎(chǔ)財務(wù)知識（如賬務(wù)流程、稅務(wù)政策）；
溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，能高效統(tǒng)籌跨部門事務(wù)。
職業(yè)素養(yǎng)：責(zé)任心強(qiáng)，工作細(xì)致，適應(yīng)多任務(wù)處理。